🗊Презентация Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации

Нажмите для полного просмотра!
Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №1Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №2Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №3Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №4Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №5Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №6Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №7Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №8Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №9Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №10Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №11Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №12Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации, слайд №13

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации. Доклад-сообщение содержит 13 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации


Слайд 1





Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации
Описание слайда:
Негосударственные пенсионные фонды в Российской Федерации

Слайд 2






Негосударственные пенсионные фонды (НПФ) представляют собой форму некоммерческой организации социального обеспечения. Основные виды их деятельности – осуществление добровольного дополнительного пенсионного обеспечения, обязательного пенсионного и профессионального пенсионного страхования населения
Описание слайда:
Негосударственные пенсионные фонды (НПФ) представляют собой форму некоммерческой организации социального обеспечения. Основные виды их деятельности – осуществление добровольного дополнительного пенсионного обеспечения, обязательного пенсионного и профессионального пенсионного страхования населения

Слайд 3






Преимущества от внедрения на предприятии пенсионной программы проявятся не только в будущем, она может принести немалую пользу работодателю уже сегодня. Во-первых, при учете интересов работодателя и работника пенсионная программа способствует повышению трудовой дисциплины и заинтересованности работников в долгосрочных результатах своего труда. Ее правилами предусмотрены положения, в соответствии с которыми работник может лишиться права на пенсионное обеспечение частично или полностью, если решит поменять работу и уволиться с предприятия вопреки воле его руководства. Эта потеря будет тем ощутимей, чем больше у работника срок участия в пенсионной программе (размер корпоративной пенсии обычно зависит от этого срока).
Описание слайда:
Преимущества от внедрения на предприятии пенсионной программы проявятся не только в будущем, она может принести немалую пользу работодателю уже сегодня. Во-первых, при учете интересов работодателя и работника пенсионная программа способствует повышению трудовой дисциплины и заинтересованности работников в долгосрочных результатах своего труда. Ее правилами предусмотрены положения, в соответствии с которыми работник может лишиться права на пенсионное обеспечение частично или полностью, если решит поменять работу и уволиться с предприятия вопреки воле его руководства. Эта потеря будет тем ощутимей, чем больше у работника срок участия в пенсионной программе (размер корпоративной пенсии обычно зависит от этого срока).

Слайд 4






Во-вторых, при умелом управлении пенсионная программа может оказаться инструментом для решения ряда финансовых и управленческих задач, встающих перед руководством предприятия. Ввиду того, что пенсионные обязательства по срокам сравнимы со сроками человеческой жизни, руководитель предприятия может подбирать структуру инвестирования средств, аккумулируемых пенсионной схемой, исходя из перспектив развития предприятия. Следовательно, создание системы корпоративного пенсионного обеспечения позволяет решить ряд проблем предприятия к обоюдной выгоде работника и работодателя.
Описание слайда:
Во-вторых, при умелом управлении пенсионная программа может оказаться инструментом для решения ряда финансовых и управленческих задач, встающих перед руководством предприятия. Ввиду того, что пенсионные обязательства по срокам сравнимы со сроками человеческой жизни, руководитель предприятия может подбирать структуру инвестирования средств, аккумулируемых пенсионной схемой, исходя из перспектив развития предприятия. Следовательно, создание системы корпоративного пенсионного обеспечения позволяет решить ряд проблем предприятия к обоюдной выгоде работника и работодателя.

Слайд 5






Наиболее приемлемым способом организации пенсионной программы предприятия представляется ее организация через создание на самом предприятии филиала НПФ. В этом случае представительство НПФ берет на себя решение практически всех вопросов, связанных с негосударственным пенсионным обеспечением.
Описание слайда:
Наиболее приемлемым способом организации пенсионной программы предприятия представляется ее организация через создание на самом предприятии филиала НПФ. В этом случае представительство НПФ берет на себя решение практически всех вопросов, связанных с негосударственным пенсионным обеспечением.

Слайд 6






Создав пенсионную программу с участием НПФ, предприятие тем самым решит следующие насущные вопросы. Во-первых, повысится уровень социальной защиты работников предприятия за счет получения дополнительной (негосударственной) пенсии. Во-вторых, система дополнительного пенсионного обеспечения будет способствовать достижению таких целей, как усиление мотивации работников к более качественному выполнению своих обязанностей, снижение текучести кадров и улучшение психологического климата в коллективе.
Описание слайда:
Создав пенсионную программу с участием НПФ, предприятие тем самым решит следующие насущные вопросы. Во-первых, повысится уровень социальной защиты работников предприятия за счет получения дополнительной (негосударственной) пенсии. Во-вторых, система дополнительного пенсионного обеспечения будет способствовать достижению таких целей, как усиление мотивации работников к более качественному выполнению своих обязанностей, снижение текучести кадров и улучшение психологического климата в коллективе.

Слайд 7






Краткий анализ основных форм участия НПФ в пенсионном обеспечении населения (в рамках реформируемой пенсионной системы) позволяет сделать следующий вывод. Негосударственные пенсионные фонды играют значительную роль в социально-экономической жизни страны. С одной стороны, они призваны повысить нынешний уровень пенсионного обеспечения населения, а с другой, являются значительным источником долгосрочных инвестиционных ресурсов, так необходимых российской экономике.
Описание слайда:
Краткий анализ основных форм участия НПФ в пенсионном обеспечении населения (в рамках реформируемой пенсионной системы) позволяет сделать следующий вывод. Негосударственные пенсионные фонды играют значительную роль в социально-экономической жизни страны. С одной стороны, они призваны повысить нынешний уровень пенсионного обеспечения населения, а с другой, являются значительным источником долгосрочных инвестиционных ресурсов, так необходимых российской экономике.

Слайд 8





Мировой финансовый кризис: предпосылки и пути преодоления
Описание слайда:
Мировой финансовый кризис: предпосылки и пути преодоления

Слайд 9






Финансовый кризис держит мировое сообщество в напряжении уже не одно столетие. Однако до сих пор отсутствует единое понимание сущности этого явления, что не позволяет сформировать системный механизм по его предотвращению и преодолению.
Описание слайда:
Финансовый кризис держит мировое сообщество в напряжении уже не одно столетие. Однако до сих пор отсутствует единое понимание сущности этого явления, что не позволяет сформировать системный механизм по его предотвращению и преодолению.

Слайд 10






Все финансовые кризисы можно разделить на циклические и специфические.
Описание слайда:
Все финансовые кризисы можно разделить на циклические и специфические.

Слайд 11






Под циклическим финансовым кризисом понимается резкое падение цен на финансовые активы. Объектами циклического финансового кризиса выступают: валюта, ценные бумаги, кредиты, депозиты, их производные и другие инструменты.
Описание слайда:
Под циклическим финансовым кризисом понимается резкое падение цен на финансовые активы. Объектами циклического финансового кризиса выступают: валюта, ценные бумаги, кредиты, депозиты, их производные и другие инструменты.

Слайд 12






Под финансовым в последнее время понимается именно специфический кризис. Многие экономисты рассматривают финансовый кризис как кризис финансовой системы, рассматривая элементы нестабильности следующим образом: 
бюджетный кризис – дефицитность государственного бюджета, рост государственного долга, в крайних случаях дефолт; 
банковский кризис —  повышение ставок ссудного процента, массовой невозврат ссуд, недостаток  ликвидности банков, банковские банкротства;
кризис денежного обращения — нарушение денежных расчетов в экономике, нехватка наличных денег;
валютный кризис – ухудшение платежного баланса по текущим операциям, резкое понижение курса национальной валюты;
биржевой кризис — резкое падение курсов ценных бумаг, сокращение эмиссий ценных бумаг.
Описание слайда:
Под финансовым в последнее время понимается именно специфический кризис. Многие экономисты рассматривают финансовый кризис как кризис финансовой системы, рассматривая элементы нестабильности следующим образом:  бюджетный кризис – дефицитность государственного бюджета, рост государственного долга, в крайних случаях дефолт;  банковский кризис — повышение ставок ссудного процента, массовой невозврат ссуд, недостаток ликвидности банков, банковские банкротства; кризис денежного обращения — нарушение денежных расчетов в экономике, нехватка наличных денег; валютный кризис – ухудшение платежного баланса по текущим операциям, резкое понижение курса национальной валюты; биржевой кризис — резкое падение курсов ценных бумаг, сокращение эмиссий ценных бумаг.

Слайд 13






Единого мнения о путях выхода из мирового финансового кризиса у экспертов и специалистов нет. Одни считают, что мировой кризис нужно пустить на самотек – таким образом, мировая экономика сможет оздоровиться и стать сильнее. Другие придерживаются мнения, что для уменьшения последствий финансового кризиса необходимо национализировать близкие к катастрофе предприятия, осуществлять различные субвенции для повышения покупательского спроса, и т.д. Третьи считают, что государство должно действовать рыночными методами – снизить налоговое бремя, обеспечить кредитование предприятий под государственные гарантии и т.д.
Описание слайда:
Единого мнения о путях выхода из мирового финансового кризиса у экспертов и специалистов нет. Одни считают, что мировой кризис нужно пустить на самотек – таким образом, мировая экономика сможет оздоровиться и стать сильнее. Другие придерживаются мнения, что для уменьшения последствий финансового кризиса необходимо национализировать близкие к катастрофе предприятия, осуществлять различные субвенции для повышения покупательского спроса, и т.д. Третьи считают, что государство должно действовать рыночными методами – снизить налоговое бремя, обеспечить кредитование предприятий под государственные гарантии и т.д.



Похожие презентации
Mypresentation.ru
Загрузить презентацию