🗊Презентация Вимоги до організації робочого місця

Вимоги до організації робочого місця Виконав Студент 324 групи Кіцнак Богдан

План: Понятая робочого місця та його організація.  Класифікація робочих місць. Вимоги до планування та обладнання робочих місць. Організаційне оснащення робочих місць. Забезпечення комфортних та безпечних умов праці. Раціоналізація режиму праці.

влаштування і планування службових приміщень і розміщення в них робочих місць; влаштування і планування службових приміщень і розміщення в них робочих місць; планування робочих місць; оснащення робочих місць необхідними меблями і сучасними технічними засобами опрацювання інформації.

 цілі, уявлення про результати праці;  цілі, уявлення про результати праці; заданий предмет праці; система засобів праці; система професійних службових обов'язків; система прав працівника;

виробничої площі; виробничої площі; основного устаткування; пристроїв для зберігання матеріалів, заготовок, готової продукції, відходів і браку; пристрою для збереження інструментів, оснащення і пристроїв; підйомно-транспортних пристроїв; пристроїв для безпеки і зручності роботи.

За рівнем механізації робочі місця поділяють За рівнем механізації робочі місця поділяють

Узакритому приміщенні Узакритому приміщенні На повітрі На висоті На глибині Під землею

Умови праці - це сукупність елементів (факторів) виробничого середовища і трудового процесу, що впливають на функціональний стан організму людини - здоров 'я, працездатність, задоволеність працею і її ефективність. Умови праці - це сукупність елементів (факторів) виробничого середовища і трудового процесу, що впливають на функціональний стан організму людини - здоров 'я, працездатність, задоволеність працею і її ефективність.

санітарно-гігієнічні, які характеризують мікроклімат (температуру, вологість і швидкість руху повітря, освітлення, шум, вібрацію і забарвлення службових приміщень і устаткування); санітарно-гігієнічні, які характеризують мікроклімат (температуру, вологість і швидкість руху повітря, освітлення, шум, вібрацію і забарвлення службових приміщень і устаткування); естетичні, які включають колірне вирішення інтер' єрів, озеленення службових приміщень, використання в інтер' єрах приміщень виробів живопису і прикладного мистецтва; Психо-фізіологічні, із застосуванням засобів психофізілологічного характеру, які забезпечують умови високоефективної діяльності і збереження здоров' я службовців соціально-психологічні, пов' язані із застосуванням засобів, спрямованих на формування психологічної підготовленості людини до роботи з новою технікою

Режим праці та відпочинку - це встановлені для кожного виду робіт порядок чергування та тривалості періодів роботи й відпочинку, які підтримують високу працездатність, збереження здоров'я працюючих; він передбачає правильне чергування часу роботи з мікропаузами та перервами на відпочинок з урахуванням специфіки виробництва або виконуваних функцій. Режим праці та відпочинку - це встановлені для кожного виду робіт порядок чергування та тривалості періодів роботи й відпочинку, які підтримують високу працездатність, збереження здоров'я працюючих; він передбачає правильне чергування часу роботи з мікропаузами та перервами на відпочинок з урахуванням специфіки виробництва або виконуваних функцій.

фізичні зусилля; фізичні зусилля; розумові зусилля; нервове напруження, темп роботи, робочу позу, монотонність роботи; психологічний мікроклімат у колективі; умови праці (шум, вібрація, температура повітря, загазованість, запиленість, освітлення тощо); ступінь відповідальності та можливі наслідки допущених помилок при виконанні функцій.

Отже, щоб праця була результативною та прибутковою потрібно правильно організувати своє робоче місце. Отже, щоб праця була результативною та прибутковою потрібно правильно організувати своє робоче місце. Зручно розташувати робочий стіл та всі приналежності до нього. Сісти в правильну позицію. Не забувати про перерви під час роботи. І сумлінно працювати