Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2 - презентация, доклад, проект скачать

Нажмите для полного просмотра!

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №1

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №2

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №3

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №4

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №5

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №6

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №7

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №8

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №9

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №10

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №11

Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2, слайд №12

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Обновленная игра АК стандартный формат_примеры1_2. Доклад-сообщение содержит 12 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Слайд 2

Описание слайда:

Эксперты

Слайд 3

Описание слайда:

Слайд 4

Описание слайда:

Правила и критерии оценки кейсов

Слайд 5

Описание слайда:

Правило светофора

Слайд 6

Описание слайда:

Правило светофора

Слайд 7

Описание слайда:

Правило светофора

Слайд 8

Описание слайда:

5 критериев для оценки выгод, льгот и привилегий Законность. Получение выгоды должно быть разрешено законодательством и внутренними правилами компании Непредвзятость. Выгоды, льготы и привилегии не должны предоставляться с целью повлиять на какое-либо решение получателя Уместность. Время, периодичность и основание выгод, льгот и привилегий должны соответствовать ситуации, в которой они предоставляются Соразмерность. Размер и форма выгод, льгот должны соответствовать ситуации, должностному статусу, финансовому и социальному положению получателя Прозрачность. Все выгоды, привилегии должны быть учтены в отчетности и подтверждены документами

Слайд 9

Описание слайда:

Пример 1 Борис, ведущий конференции компании РИК: «Налоговый инспектор проводит презентацию во время семинара по вопросам налогообложения, организованного компанией, и ему предлагают обед по цене 40 евро. Вопрос: должен ли я отреагировать на это действие?»

Слайд 10

Описание слайда:

Пример 2 Галина, главный бухгалтер: «Недавно один из линейных менеджеров вернулся из очередной командировки и предоставил в бухгалтерию авансовый отчет для возмещения следующих расходов: 1) Расходы в ночном клубе-ресторане «Твой каприз» без деталей и списка участников на 50 тыс рублей. 2) Расходы на авиаперелет эконом-классом Москва – Санкт-Петербург и 3-х дневное проживание менеджера в гостинице 4 звезды 3) Оплата пятизвездочной гостиницы и перелета бизнес-классом для главы крупного хлебозавода и его жены, приглашенных на 2-х дневный форум сельхозпроизводителей, будет в Москве через неделю. 4) Оплата услуг переводчика с литовского (необходим для общения с партнерами из Прибалтики) 5) Антикварная книга «Описание старинных русских утварей, одежд, оружия, ратных доспехов и конского прибора, в азбучном порядке расположенное» стоимостью 41 000 рублей для директора крупной сети пекарен Москвы, с которым недавно был подписан контракт на поставку муки. ВОПРОС: Какие расходы можно компенсировать?»