Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я.

Нажмите для полного просмотра!

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №2

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №3

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №4

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №5

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №6

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я., слайд №7

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я.. Доклад-сообщение содержит 7 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Локальное нормотворчество: понятие, признаки, виды Пеннер А.Я.

Слайд 2

Описание слайда:

Понятие определения.

Слайд 3

Описание слайда:

Признаки ЛНА.

Слайд 4

Описание слайда:

Специфические особенности.

Слайд 5

Описание слайда:

Классификация локальных НПА.

Слайд 6

Описание слайда:

Среди общих черт, объединяющих все перечисленные акты, можно выделить следующие:

Слайд 7

Описание слайда:

Вывод: Локальные нормативные акты, безусловно, могут и должны рассматриваться в качестве полноценных источников права, т.к. соответствуют всем основным признакам последнего, включая нормативность, формальную определенность, признание и защиту со стороны государства. Основная цель локального нормотворчества - это регулирование процесса труда коллектива, работающего у данного работодателя, по средствам гармонизации интересов работников и работодателя путем зафиксированных во внутренних актах "сдержек" и "противовесов" сторон. Уступки сторон друг другу, взаимные обязательства и взаимная ответственность способствуют построению в коллективах цивилизованных отношений.