🗊СОЦИАЛЬНАЯ СЛУЖБА НГТУ Старикова Е. Денисова О. Видяпина В. Румянцев Г. Саидов Д.

СОЦИАЛЬНАЯ СЛУЖБА НГТУ Старикова Е. Денисова О. Видяпина В. Румянцев Г. Саидов Д.

ОПРЕДЕЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НА ПРЕДПРИЯТИИ. Социальная служба НГТУ – это организация активного сотрудничества как преподавателей, студентов и вспомогательного персонала между собой, так и внешних социальных структур с ними связанных, для оказания реальной квалифицированной, всесторонней и своевременной помощи. В рамках этой службы осуществляется социально-педагогическое изучение студентов для организации индивидуального подхода к ним, оказывается помощь студентам, преподавателям, вспомогательному персоналу. Проводится профилактическая работа и работа по первичной социальной коррекции и реабилитации.

ЦЕЛЬ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ Цель социальной службы НГТУ - оказание содействия в реализации индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов студентов, преподавателей и вспомогательного персонала, направленных на повышение их уровня жизни.

ЗАДАЧИ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ 1.Разработка путей и методов решения проблем организации труда, быта и отдыха учащихся и работников НГТУ. 2.Реализация корпоративных социальных программ, обеспечивающих работников и членов их семей дополнительными возможностями оздоровления, занятий физкультурой и спортом, культурного досуга, а также программ дополнительного пенсионного обеспечения, улучшения жилищных условий и др. 3.Развитие корпоративной культуры, обеспечение социальной стабильности и благоприятного морально-психологического климата в трудовых коллективах НГТУ. 4.Обеспечение адресного внимания и оказание социальной поддержки наиболее уязвимых социальных категорий: ветеранов и неработающих пенсионеров предприятия, молодежи, семей с детьми; совершенствование системы оказания материальной помощи; 5.Осуществление контроля за обеспечением дополнительных социальных гарантий, льгот, компенсаций работникам «НГТУ», членам их семей и неработающим пенсионерам в соответствии с Коллективным договором. 6.Развитие корпоративной культуры, обеспечение благоприятного морально-психологического климата в трудовых коллективах.

ФУНКЦИИ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ  Участие в подготовке мероприятий по оздоровлению и культурного досуга, а также программ дополнительного пенсионного обеспечения, улучшения жилищных условий и др. Осуществление социально-психологического обеспечения профориентации, профподбора, профобучения, расстановки, производственной ориентации, профессионального и должностного продвижения кадров с учетом индивидуально-психологических особенностей работников.

КЛИЕНТСКАЯ ГРУППА Клиентская группа социальной службы НГТУ: Студенты, преподаватели, вспомогательный персонал.

СТРУКТУРА СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ

ВНУТРЕННИЕ СВЯЗИ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ Социальная служба осуществляет связи с: - Отдел кадров. - Санаторий-профилакторий. - Поликлиника № 16. - Дворец спорта. - Центр Культуры. Отдел международных связей. - Два летних оздоровительных лагеря — «Шарап» (Новосибирская область) и «Эрлагол» (республика Алтай). - Институт социальной реабилитации.

ВНЕШНИЕ СВЯЗИ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ Социальная служба осуществляет связи с: - С семьёй и социальным окружением студентов, работников. - Региональный центр содействия трудоустройству и адаптации студентов и выпускников к рынку труда (РЦТ). - Миграционная служба. - Банк «Алемар» и «Левобережный». - Банк «Сбербанк» - НГТУ — единственный вуз Новосибирска, который вошел в список вузов для реализации эксперимента Министерства образования и науки Российской Федерации по государственной поддержке предоставления образовательных кредитов студентам образовательных учреждений высшего профессионального образования.

БЮДЖЕТ СОЦИАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ НГТУ Заработная плата работникам: (на месяц): Всего – 449 тыс. руб. Оборудование: Всего – 561,350 руб. Электроэнергия Всего – 11,227 руб. Бюджет социальной службы – 1,021,577 руб.