Темперамент и выбор профессии - презентация, доклад, проект скачать

Нажмите для полного просмотра!

Темперамент и выбор профессии, слайд №10

Темперамент и выбор профессии, слайд №11

Темперамент и выбор профессии, слайд №12

Темперамент и выбор профессии, слайд №13

Темперамент и выбор профессии, слайд №14

Темперамент и выбор профессии, слайд №15

Темперамент и выбор профессии, слайд №16

Темперамент и выбор профессии, слайд №17

Темперамент и выбор профессии, слайд №18

Темперамент и выбор профессии, слайд №19

Темперамент и выбор профессии, слайд №20

Темперамент и выбор профессии, слайд №21

Темперамент и выбор профессии, слайд №22

Темперамент и выбор профессии, слайд №23

Темперамент и выбор профессии, слайд №24

Темперамент и выбор профессии, слайд №25

Темперамент и выбор профессии, слайд №26

Темперамент и выбор профессии, слайд №27

Темперамент и выбор профессии, слайд №28

Темперамент и выбор профессии, слайд №29

Темперамент и выбор профессии, слайд №30

Темперамент и выбор профессии, слайд №31

Темперамент и выбор профессии, слайд №32

Темперамент и выбор профессии, слайд №33

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Темперамент и выбор профессии. Доклад-сообщение содержит 33 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Слайд 2

Описание слайда:

Слайд 3

Описание слайда:

Слайд 4

Описание слайда:

Слайд 5

Описание слайда:

Историческая справка Древнегреческий ученый-философ Гиппократ разделил всех людей на 4 группы по принципу соотношения в теле человека жидкостей: Сангвиник – от «сангвис» (кровь) Флегматик – от «флегма» (слизь) Холерик – от «холе» (желчь) Меланхолик – от «мелайн холе» (черная желчь)

Слайд 6

Описание слайда:

Научное обоснование учения о темпераменте Русский ученый И.П. Павлов в начале 20 века обосновал и подтвердил существование четырех типов темперамента Темперамент даётся на всю жизнь. В каждом человеке чаще смесь разных темпераментов, с преобладанием какого-то одного

Слайд 7

Описание слайда:

Выбор будущей профессии зависит от многих факторов: от интересов учащегося, способностей, востребованности профессии на рынке труда. Но самое главное – каждая профессия предъявляет свои требования к специалисту. Где-то есть спрос на креативные, энергичные умы, другим же требуются неторопливые, склонные к глубокому анализу сотрудники. Тип темперамента значительно влияет на выбор будущей профессии.

Слайд 8

Описание слайда:

Слайд 9

Описание слайда:

Слайд 10

Описание слайда:

Слайд 11

Описание слайда:

Слайд 12

Описание слайда:

Слайд 13

Описание слайда:

Слайд 14

Описание слайда:

Слайд 15

Описание слайда:

Слайд 16

Описание слайда:

Слайд 17

Описание слайда:

Слайд 18

Описание слайда:

Слайд 19

Описание слайда:

Холерики добиваются больших успехов в тех профессиях, где требуется повышенная концентрация, внимание и энергичность. Они – лидеры. Этот тип темперамента выделяется большой устойчивостью к стрессам. При необходимости они умеют быстро восстанавливать свои силы. Но жестоко заставлять холерика выполнять монотонную и однообразную работу. Хроническая усталость наступит не из-за объема работ, а из-за постоян-ной необходимости сдерживать свою кипучую энергию. Рекомендуемые профессии: телерепортер, товаровед, артист, дипломат, журналист, снабженец, предприниматель, хирург, летчик, диспетчер, водитель, тренер, менеджер, строитель, режиссер, повар, следователь, геолог, электрик и т.д. Среди знаменитых холериков следует отметить Петра I, А.В. Суворова, А.С. Пушкина, Д.И. Менделеева.

Слайд 20

Описание слайда:

Меланхолический тип. Легкорасстраивающийся, тревожный, склонный к рассуждениям, пессимистичный, сдержанный, необщительный, тихий. Быстро устают при высоких нервных напряжениях. Очень мягкие, доброжелательные, но довольно бесхарактерные люди. Ему трудно долго на чём-то сосредоточиться. Меланхолик- человек глубокий, содержательный может быть хорошим тружеником, успешно справляться с жизненными задачами.

Слайд 21

Описание слайда:

Рекомендации Меланхолик при неблагоприятных условиях может превратиться в замкнутого, боязливого, тревожного, ранимого человека, склонного к тяжелым внутренним переживаниям. Главное, чтобы люди с таким типом темперамента находились в обычных, благоприятных условиях.

Слайд 22

Описание слайда:

Рекомендации по выбору профессии Меланхолик мало приспособлен к самостоятельной управленческой работе. Ему больше подходит работа точная, в сочетании с дипломатичностью в отношениях с людьми. Чуткий, боящийся «открыть свое лицо» меланхолик, больше чем кто-либо, может быть ответственен за исполнение задания, предполагающего высокую работоспособность и спокойную обстановку.

Слайд 23

Описание слайда:

Слайд 24

Описание слайда:

Слайд 25

Описание слайда:

Меланхоликам не следует выбирать напряженную работу, с повышенной концентрацией внимания. Рекомендуемые профессии: педагог, деятель искусств, художник, швея-модельер, маляр, копировщик рисунков, композитор, писатель, ветеринарный врач, геолог, токарь, агроном, зоотехник, специалист по машинописи, автослесарь, слесарь, радиомеханик и т.д. Известные меланхолики - А.А. Блок, Н.В. Гоголь, М.Ю. Лермонтов, П.И. Чайковский.

Слайд 26

Описание слайда:

Флегматический тип Пассивный, осмотрительный, рассудительный, доброжелательный, миролюбивый, управляемый, внушающий доверие, надёжный, ровный, спокойный. Сильная уравновешенная нервная система. Чувства постоянные, но не ярко выраженные. Обладает медлительностью и спокойствием в действиях, мимике и речи. Настойчивый и упорный «труженик жизни», рассчитав свои силы, доводит дело до конца. Экономит силы, попусту их не тратит.

Слайд 27

Описание слайда:

Слайд 28

Описание слайда:

Рекомендации по выбору профессии Флегматик способен решать задачи в сфере организации и управления, но с большей склонностью к стратегической деятельности. Для флегматика противопоказаны как долгие колебания, так и поспешность в ответственный момент. Обстоятельность тяжелого на подъем флегматика сослужит службу в деле, где нужны педантичность, умение углубиться, сосредоточиться. Предпочитает профессии, где «не горел бы на посту», а работал спокойно, без рывков. У флегматиков есть склонность к систематической работе, умение концентрироваться на поставленной задаче, вдумчивость-необходимые профессиональ- ные качества ученого, исследователя.

Слайд 29

Описание слайда:

Слайд 30

Описание слайда:

Слайд 31

Описание слайда:

Слайд 32

Описание слайда:

Психологи считают, что человек – это скорее смесь разных темпераментов с преобладанием какого-то одного. Не бывает хороших или плохих типов темперамента. Каждый тип психики больше подходит для одних дел и профессий и меньше для других. Вы должны задумываться о плюсах и минусах своего темперамента. И как результат, правильно выбрать профиль обучения и учебное заведение в дальнейшем.