🗊Презентация Управление денежным потоком

Нажмите для полного просмотра!
Управление денежным потоком, слайд №1Управление денежным потоком, слайд №2Управление денежным потоком, слайд №3Управление денежным потоком, слайд №4Управление денежным потоком, слайд №5Управление денежным потоком, слайд №6Управление денежным потоком, слайд №7Управление денежным потоком, слайд №8Управление денежным потоком, слайд №9Управление денежным потоком, слайд №10Управление денежным потоком, слайд №11Управление денежным потоком, слайд №12Управление денежным потоком, слайд №13Управление денежным потоком, слайд №14Управление денежным потоком, слайд №15Управление денежным потоком, слайд №16Управление денежным потоком, слайд №17Управление денежным потоком, слайд №18Управление денежным потоком, слайд №19Управление денежным потоком, слайд №20Управление денежным потоком, слайд №21Управление денежным потоком, слайд №22Управление денежным потоком, слайд №23Управление денежным потоком, слайд №24Управление денежным потоком, слайд №25Управление денежным потоком, слайд №26Управление денежным потоком, слайд №27Управление денежным потоком, слайд №28Управление денежным потоком, слайд №29Управление денежным потоком, слайд №30Управление денежным потоком, слайд №31Управление денежным потоком, слайд №32Управление денежным потоком, слайд №33Управление денежным потоком, слайд №34Управление денежным потоком, слайд №35

Содержание

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Управление денежным потоком. Доклад-сообщение содержит 35 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации


Слайд 1





Управление денежным потоком. 
Занятие 1
Непомнящий Анатолий Васильевич, к.э.н.
Описание слайда:
Управление денежным потоком. Занятие 1 Непомнящий Анатолий Васильевич, к.э.н.

Слайд 2


Управление денежным потоком, слайд №2
Описание слайда:

Слайд 3





Чтобы управлять денежным потоком, нужно уметь читать и анализировать бухгалтерскую отчетность.
Чтобы управлять денежным потоком, нужно уметь читать и анализировать бухгалтерскую отчетность.
Этому легко научиться!
Труднее понять – кто мы?
Что сможем мы сделать?
Какова наша энергия?
Описание слайда:
Чтобы управлять денежным потоком, нужно уметь читать и анализировать бухгалтерскую отчетность. Чтобы управлять денежным потоком, нужно уметь читать и анализировать бухгалтерскую отчетность. Этому легко научиться! Труднее понять – кто мы? Что сможем мы сделать? Какова наша энергия?

Слайд 4





Денежный поток
Денежный поток
Описание слайда:
Денежный поток Денежный поток

Слайд 5





Финансовые события
Пара (t; S), состоящая из момента времени (даты) t и значения суммы S, называется финансовым событием.
Описание слайда:
Финансовые события Пара (t; S), состоящая из момента времени (даты) t и значения суммы S, называется финансовым событием.

Слайд 6





  Cash Flow (Кэш Фло) 
  Cash Flow (Кэш Фло) 

CF = ЧП + А + ОН
 где:
CF – чистый денежный поток; 
ЧП – чистая прибыль;
А – амортизация;
ОН – отложенные налоги.
Описание слайда:
  Cash Flow (Кэш Фло)   Cash Flow (Кэш Фло) CF = ЧП + А + ОН  где: CF – чистый денежный поток; ЧП – чистая прибыль; А – амортизация; ОН – отложенные налоги.

Слайд 7





Схема денежного потока
Описание слайда:
Схема денежного потока

Слайд 8





Пример денежного потока бедного человека
Описание слайда:
Пример денежного потока бедного человека

Слайд 9





Бедный человек тратит каждый рубль, который зарабатывает, и не имеет активов, одни только пассивы. 
Бедный человек тратит каждый рубль, который зарабатывает, и не имеет активов, одни только пассивы. 
Денежный поток ограничен доходами и расходами, образец денежного потока бедного отражает доход от работы, который тратится на аренду, еду, одежду, транспорт.
Описание слайда:
Бедный человек тратит каждый рубль, который зарабатывает, и не имеет активов, одни только пассивы. Бедный человек тратит каждый рубль, который зарабатывает, и не имеет активов, одни только пассивы. Денежный поток ограничен доходами и расходами, образец денежного потока бедного отражает доход от работы, который тратится на аренду, еду, одежду, транспорт.

Слайд 10





Пример денежного потока человека из среднего класса
Описание слайда:
Пример денежного потока человека из среднего класса

Слайд 11





Люди среднего класса, чем более они становятся успешными, тем больший долг накапливают. С ростом их квалификации возможность занимать больше денег в банке возрастает, поэтому они могут купить такие вещи как большие машины, загородные дома, яхты.
Люди среднего класса, чем более они становятся успешными, тем больший долг накапливают. С ростом их квалификации возможность занимать больше денег в банке возрастает, поэтому они могут купить такие вещи как большие машины, загородные дома, яхты.
Их заработная плата тратится на текущие расходы и на погашение долгов. Их доход растет так же как и долг.
Описание слайда:
Люди среднего класса, чем более они становятся успешными, тем больший долг накапливают. С ростом их квалификации возможность занимать больше денег в банке возрастает, поэтому они могут купить такие вещи как большие машины, загородные дома, яхты. Люди среднего класса, чем более они становятся успешными, тем больший долг накапливают. С ростом их квалификации возможность занимать больше денег в банке возрастает, поэтому они могут купить такие вещи как большие машины, загородные дома, яхты. Их заработная плата тратится на текущие расходы и на погашение долгов. Их доход растет так же как и долг.

Слайд 12





Пример денежного потока богатого человека
Описание слайда:
Пример денежного потока богатого человека

Слайд 13





У богатых людей есть активы, которые работают на них. 
У богатых людей есть активы, которые работают на них. 
Они контролируют свои расходы и сосредоточены на приобретении или создании активов. 
Их бизнесы оплачивают большую часть расходов и у них мало, если вообще есть, пассивов.
Описание слайда:
У богатых людей есть активы, которые работают на них. У богатых людей есть активы, которые работают на них. Они контролируют свои расходы и сосредоточены на приобретении или создании активов. Их бизнесы оплачивают большую часть расходов и у них мало, если вообще есть, пассивов.

Слайд 14





В чем разница богатых, обеспеченных и состоятельных людей?
В чем разница богатых, обеспеченных и состоятельных людей?
У состоятельных людей пассивный доход больше чем их расходы.

Обеспеченные люди могут позволить себе в течение длительного времени не работать и жить на сбережения и пассивный доход, поддерживая при этом привычный уклад и уровень жизни.
Описание слайда:
В чем разница богатых, обеспеченных и состоятельных людей? В чем разница богатых, обеспеченных и состоятельных людей? У состоятельных людей пассивный доход больше чем их расходы. Обеспеченные люди могут позволить себе в течение длительного времени не работать и жить на сбережения и пассивный доход, поддерживая при этом привычный уклад и уровень жизни.

Слайд 15





Ваш личный пример денежного потока может представлять из себя комбинацию из этих трех типов. 
Ваш личный пример денежного потока может представлять из себя комбинацию из этих трех типов. 
Какой пример похож на Ваш финансовый отчет? 
Какую историю может рассказать Ваш финансовый отчет? 
Вы контролируете свои расходы?
Описание слайда:
Ваш личный пример денежного потока может представлять из себя комбинацию из этих трех типов. Ваш личный пример денежного потока может представлять из себя комбинацию из этих трех типов. Какой пример похож на Ваш финансовый отчет? Какую историю может рассказать Ваш финансовый отчет? Вы контролируете свои расходы?

Слайд 16





Внутренние различия людей 
Внутренние различия людей 
(т.е. запас энергии) 
влияют на способ получения дохода!
Описание слайда:
Внутренние различия людей Внутренние различия людей (т.е. запас энергии) влияют на способ получения дохода!

Слайд 17





Квадрант денежного потока
Описание слайда:
Квадрант денежного потока

Слайд 18





Люди из квадранта «Е» – это наёмные работники, у них основная цель – финансовая защищенность. 
Люди из квадранта «Е» – это наёмные работники, у них основная цель – финансовая защищенность. 
Люди из квадранта «S» – это частные предприниматели (хорошие специалисты). Они считают: «Если хочешь, чтобы дело было сделано хорошо, то делай его сам». 
Люди из квадрантов «Е» и «S» выбирают путь к защищенности. От них порой можно слышать: «Я не могу себе это позволить».
Люди из квадранта «В» – это бизнесмены, владельцы предприятий. Они ищут лучшие системы и строят сети. Эти люди не работают в компаниях, а делают так, чтобы компании работали на них. 
Люди из квадранта «I» – это люди, имеющие деньги, которые работают на них, т.е. приносят пассивный доход.
Описание слайда:
Люди из квадранта «Е» – это наёмные работники, у них основная цель – финансовая защищенность. Люди из квадранта «Е» – это наёмные работники, у них основная цель – финансовая защищенность. Люди из квадранта «S» – это частные предприниматели (хорошие специалисты). Они считают: «Если хочешь, чтобы дело было сделано хорошо, то делай его сам». Люди из квадрантов «Е» и «S» выбирают путь к защищенности. От них порой можно слышать: «Я не могу себе это позволить». Люди из квадранта «В» – это бизнесмены, владельцы предприятий. Они ищут лучшие системы и строят сети. Эти люди не работают в компаниях, а делают так, чтобы компании работали на них. Люди из квадранта «I» – это люди, имеющие деньги, которые работают на них, т.е. приносят пассивный доход.

Слайд 19





Люди из квадрантов «В» и «I» выбирают путь к свободе. Эти люди обычно говорят: «Как я могу это сделать?»
Люди из квадрантов «В» и «I» выбирают путь к свободе. Эти люди обычно говорят: «Как я могу это сделать?»
Для них важно быть свободными, чтобы:
1. Иметь время для воспитания детей или внуков.
2. Иметь время и деньги для реализации намеченных проектов.
3. Обеспечить работой и финансовой стабильностью нанятых работников.
4. Иметь время и деньги для поддержания собственного здоровья.
5. Иметь возможность путешествовать с семьей по всему                                              миру.
Описание слайда:
Люди из квадрантов «В» и «I» выбирают путь к свободе. Эти люди обычно говорят: «Как я могу это сделать?» Люди из квадрантов «В» и «I» выбирают путь к свободе. Эти люди обычно говорят: «Как я могу это сделать?» Для них важно быть свободными, чтобы: 1. Иметь время для воспитания детей или внуков. 2. Иметь время и деньги для реализации намеченных проектов. 3. Обеспечить работой и финансовой стабильностью нанятых работников. 4. Иметь время и деньги для поддержания собственного здоровья. 5. Иметь возможность путешествовать с семьей по всему миру.

Слайд 20





Треугольник «B – I»
Треугольник «B – I»
Описание слайда:
Треугольник «B – I» Треугольник «B – I»

Слайд 21


Управление денежным потоком, слайд №21
Описание слайда:

Слайд 22





Треугольник «B-I» соответствует квадрантам «B» и «I». Он имеет восемь составляющих:
Треугольник «B-I» соответствует квадрантам «B» и «I». Он имеет восемь составляющих:
1) Миссия;
2) Команда;
3) Лидерство;
4) Товар;
5) Законы;
6) Системы;
7) Коммуникации;
8) Чистая прибыль.
Благодаря этим составляющим денежный поток большой и непрерывный.
Описание слайда:
Треугольник «B-I» соответствует квадрантам «B» и «I». Он имеет восемь составляющих: Треугольник «B-I» соответствует квадрантам «B» и «I». Он имеет восемь составляющих: 1) Миссия; 2) Команда; 3) Лидерство; 4) Товар; 5) Законы; 6) Системы; 7) Коммуникации; 8) Чистая прибыль. Благодаря этим составляющим денежный поток большой и непрерывный.

Слайд 23





Каждый человек имеет личностные ценности, исходящие из глубины души. Распознать эти ценности можно в процессе коммуникаций с ним. Обычно определить человека к какому он относится квадранту можно определить по произносимым им словам.
Каждый человек имеет личностные ценности, исходящие из глубины души. Распознать эти ценности можно в процессе коммуникаций с ним. Обычно определить человека к какому он относится квадранту можно определить по произносимым им словам.
Например, слова «я ищу надежную, гарантированную работу с хорошей зарплатой и большими льготами» характеризуют человека из квадранта «Е». 
Слова «моя услуга стоит столько то, или моя комиссия составляет столько то %, или прейскурант моих расценок отражает то-то» характеризуют человека из квадранта «S». 
Слова «я ищу президента, управляющего или директора для моего предприятия» характеризуют человека из квадранта «В». 
Слова «мои денежные поступления основаны на внутренней норме доходности и чистой приведенной стоимости» характеризуют человека из квадранта «I».
Описание слайда:
Каждый человек имеет личностные ценности, исходящие из глубины души. Распознать эти ценности можно в процессе коммуникаций с ним. Обычно определить человека к какому он относится квадранту можно определить по произносимым им словам. Каждый человек имеет личностные ценности, исходящие из глубины души. Распознать эти ценности можно в процессе коммуникаций с ним. Обычно определить человека к какому он относится квадранту можно определить по произносимым им словам. Например, слова «я ищу надежную, гарантированную работу с хорошей зарплатой и большими льготами» характеризуют человека из квадранта «Е». Слова «моя услуга стоит столько то, или моя комиссия составляет столько то %, или прейскурант моих расценок отражает то-то» характеризуют человека из квадранта «S». Слова «я ищу президента, управляющего или директора для моего предприятия» характеризуют человека из квадранта «В». Слова «мои денежные поступления основаны на внутренней норме доходности и чистой приведенной стоимости» характеризуют человека из квадранта «I».

Слайд 24





Сущность людей, относящихся квадранту «Е»
Сущность людей, относящихся квадранту «Е»
Когда от людей часто слышатся слова «гарантия», «пособие», «льгота», то возникает представление о том, кем могут быть эти люди по своей сути. 
Они подсознательно подвержены чувству страха. 
Эти люди хотят свою тревожность каким то образом компенсировать чем-то (стабильностью, дополнительным доходом и др.)
Для людей из квадранта «Е» на первом месте стоит защищенность, безопасность, стабильность.
Описание слайда:
Сущность людей, относящихся квадранту «Е» Сущность людей, относящихся квадранту «Е» Когда от людей часто слышатся слова «гарантия», «пособие», «льгота», то возникает представление о том, кем могут быть эти люди по своей сути. Они подсознательно подвержены чувству страха. Эти люди хотят свою тревожность каким то образом компенсировать чем-то (стабильностью, дополнительным доходом и др.) Для людей из квадранта «Е» на первом месте стоит защищенность, безопасность, стабильность.

Слайд 25





Сущность людей, относящихся квадранту «S»
Сущность людей, относящихся квадранту «S»
Эти люди живут по принципу «делай всё сам». Они не терпят, чтобы их доход зависел от других людей; не любят, чтобы сумму денег, которую они зарабатывают, определял кто-то другой; они понимают, что если не будут усердно работать, то не получат хороший заработок. Чувство страха или опасности берут под свой контроль и справляются с ними собственными силами.
Их любимая фраза: «Никто не сделает это лучше меня!».
Или, «Я сделал это по-своему».
Для таких людей на первом месте стоит независимость, делать работу по-своему и вызывать уважение к себе, как к знатокам своего дела. 
Эти люди при найме к себе на работу испытывают проблемы, т.к. они требуют от других такой же работы как у них. А если они нанимаются в другие компании, то им нужно сказать, что от них требуется и предоставить им свободу творчества.
Описание слайда:
Сущность людей, относящихся квадранту «S» Сущность людей, относящихся квадранту «S» Эти люди живут по принципу «делай всё сам». Они не терпят, чтобы их доход зависел от других людей; не любят, чтобы сумму денег, которую они зарабатывают, определял кто-то другой; они понимают, что если не будут усердно работать, то не получат хороший заработок. Чувство страха или опасности берут под свой контроль и справляются с ними собственными силами. Их любимая фраза: «Никто не сделает это лучше меня!». Или, «Я сделал это по-своему». Для таких людей на первом месте стоит независимость, делать работу по-своему и вызывать уважение к себе, как к знатокам своего дела. Эти люди при найме к себе на работу испытывают проблемы, т.к. они требуют от других такой же работы как у них. А если они нанимаются в другие компании, то им нужно сказать, что от них требуется и предоставить им свободу творчества.

Слайд 26





Сущность людей, относящихся квадранту «В»
Сущность людей, относящихся квадранту «В»
Эти люди любят окружать себя умными людьми, делегировать им свои полномочия. 
Их девиз: «Зачем это делать самому, когда можно нанять другого, который это сможет сделать лучше меня». Они считают, что их разум должен быть свободным для других задач, типа размышления.
Бизнесмены из квадранта «В» считают самой тяжелой работой – работу с людьми. Они в отличие от предпринимателей из квадранта «S» могут оставить свой бизнес на продолжительное время, а бизнес будет продолжать работать и приносить доход.
Причина: люди из квадранта «S» владеют работой, а люди из квадранта «В» владеют системой и нанимают компетентных специалистов, для приведения этой системы в движение.
Для того, чтобы быть преуспевающим в квадранте «В» требуется:
а) право собственности и право на управление системой.
б) способность руководить (управлять) людьми.
Описание слайда:
Сущность людей, относящихся квадранту «В» Сущность людей, относящихся квадранту «В» Эти люди любят окружать себя умными людьми, делегировать им свои полномочия. Их девиз: «Зачем это делать самому, когда можно нанять другого, который это сможет сделать лучше меня». Они считают, что их разум должен быть свободным для других задач, типа размышления. Бизнесмены из квадранта «В» считают самой тяжелой работой – работу с людьми. Они в отличие от предпринимателей из квадранта «S» могут оставить свой бизнес на продолжительное время, а бизнес будет продолжать работать и приносить доход. Причина: люди из квадранта «S» владеют работой, а люди из квадранта «В» владеют системой и нанимают компетентных специалистов, для приведения этой системы в движение. Для того, чтобы быть преуспевающим в квадранте «В» требуется: а) право собственности и право на управление системой. б) способность руководить (управлять) людьми.

Слайд 27





Сущность людей, относящихся квадранту «I»
Сущность людей, относящихся квадранту «I»
Инвесторы делают деньги с помощью денег. 
Им нет необходимости работать, потому что на них работают их деньги. 
В квадранте «I» деньги конвертируются в богатство.
Источником богатства являются:
ВДЛ – время других людей;
ДДЛ – деньги других людей.
Эти источники используются людьми из квадрантов «В» и «I».
А люди из квадрантов «Е» и «S» являются ДЛ – другими людьми, время и деньги которых используется.
Описание слайда:
Сущность людей, относящихся квадранту «I» Сущность людей, относящихся квадранту «I» Инвесторы делают деньги с помощью денег. Им нет необходимости работать, потому что на них работают их деньги. В квадранте «I» деньги конвертируются в богатство. Источником богатства являются: ВДЛ – время других людей; ДДЛ – деньги других людей. Эти источники используются людьми из квадрантов «В» и «I». А люди из квадрантов «Е» и «S» являются ДЛ – другими людьми, время и деньги которых используется.

Слайд 28





Почему большинство людей не становятся инвесторами?
Почему большинство людей не становятся инвесторами?
Большинство людей боятся риска, не идут на него.
Страх разделяет людей на 4 группы:
1) Люди, которые против риска ничего не предпринимают, полагаются на судьбу, сохраняя свои деньги в банке.
2) Люди, которые передают заботы по инвестированию кому то другому (финансовый консультант, брокер или дилер).
3) Авантюристы.
4) Инвесторы.
Разница между авантюристом и инвестором состоит в том, что для авантюриста инвестирование – это игра на удачу, а для инвестора инвестирование – это игра мастерства.
Описание слайда:
Почему большинство людей не становятся инвесторами? Почему большинство людей не становятся инвесторами? Большинство людей боятся риска, не идут на него. Страх разделяет людей на 4 группы: 1) Люди, которые против риска ничего не предпринимают, полагаются на судьбу, сохраняя свои деньги в банке. 2) Люди, которые передают заботы по инвестированию кому то другому (финансовый консультант, брокер или дилер). 3) Авантюристы. 4) Инвесторы. Разница между авантюристом и инвестором состоит в том, что для авантюриста инвестирование – это игра на удачу, а для инвестора инвестирование – это игра мастерства.

Слайд 29





Советы начинающим предпринимателям
Советы начинающим предпринимателям
Описание слайда:
Советы начинающим предпринимателям Советы начинающим предпринимателям

Слайд 30





Совет 1. Приучайте себя откладывать 10% от дохода на благотворительность.
Совет 1. Приучайте себя откладывать 10% от дохода на благотворительность.
Совет 2. Самый могучий и ценный актив, который у нас есть, – это ум. Если он хорошо натренирован, то способен быстро создавать настоящее богатство. Никогда не пренебрегайте возможностью учиться и повышать свою финансовую грамотность.
Совет 3. Навыки управления необходимые для успеха:
Управление денежным потоком.
Управление системами (в том числе собой и своим временем в семье).
Управление людьми.
Совет 4. Задумайтесь о том факте, что большинство людей, при возможности вкладывать деньги, обычно сразу же начинают делать инвестиции, вместо того, чтобы сначала вложить свои деньги в приобретение знаний об инвестировании.
Описание слайда:
Совет 1. Приучайте себя откладывать 10% от дохода на благотворительность. Совет 1. Приучайте себя откладывать 10% от дохода на благотворительность. Совет 2. Самый могучий и ценный актив, который у нас есть, – это ум. Если он хорошо натренирован, то способен быстро создавать настоящее богатство. Никогда не пренебрегайте возможностью учиться и повышать свою финансовую грамотность. Совет 3. Навыки управления необходимые для успеха: Управление денежным потоком. Управление системами (в том числе собой и своим временем в семье). Управление людьми. Совет 4. Задумайтесь о том факте, что большинство людей, при возможности вкладывать деньги, обычно сразу же начинают делать инвестиции, вместо того, чтобы сначала вложить свои деньги в приобретение знаний об инвестировании.

Слайд 31





Совет 5. В наши дни деньги делаются на информации. А значит, вам нужны богатые друзья и квалифицированные консультанты, чтобы знать о следующем буме на рынке и воспользоваться им раньше остальных.
Совет 5. В наши дни деньги делаются на информации. А значит, вам нужны богатые друзья и квалифицированные консультанты, чтобы знать о следующем буме на рынке и воспользоваться им раньше остальных.
Совет 6. Важнейшие специальные навыки – это умение продавать и знание приемов маркетинга. Если вы умеете продавать, значит, вы умеете общаться с людьми, будь то клиент, начальник, подчиненный, супруг или ребенок. Это основное умение, необходимое для успеха. Искусство коммуникации – разговоры, переговоры, письма – очень важно. Эти умения нужно совершенствовать, посещая семинары и тренинги, и покупая книги и диски с лекциями.
Совет 7. Каждый человек, который чего-то сам добился в жизни, начинал с малого – с идеи, которая затем превращалась в нечто большее. Если вы хотите иметь больше денег, измените свой образ мышления и начните действовать.
Описание слайда:
Совет 5. В наши дни деньги делаются на информации. А значит, вам нужны богатые друзья и квалифицированные консультанты, чтобы знать о следующем буме на рынке и воспользоваться им раньше остальных. Совет 5. В наши дни деньги делаются на информации. А значит, вам нужны богатые друзья и квалифицированные консультанты, чтобы знать о следующем буме на рынке и воспользоваться им раньше остальных. Совет 6. Важнейшие специальные навыки – это умение продавать и знание приемов маркетинга. Если вы умеете продавать, значит, вы умеете общаться с людьми, будь то клиент, начальник, подчиненный, супруг или ребенок. Это основное умение, необходимое для успеха. Искусство коммуникации – разговоры, переговоры, письма – очень важно. Эти умения нужно совершенствовать, посещая семинары и тренинги, и покупая книги и диски с лекциями. Совет 7. Каждый человек, который чего-то сам добился в жизни, начинал с малого – с идеи, которая затем превращалась в нечто большее. Если вы хотите иметь больше денег, измените свой образ мышления и начните действовать.

Слайд 32





Совет 8. По мере роста притока денег вы сможете приобрести кое-какие предметы роскоши. Представители среднего класса покупают большие дома, бриллианты, меха, яхты, потому что хотят жить или выглядеть не хуже, чем все. Это им удается, но они влезают в долги. Богатые сначала создают прочную колонку активов, а лишь затем приобретают предметы роскоши.
Совет 8. По мере роста притока денег вы сможете приобрести кое-какие предметы роскоши. Представители среднего класса покупают большие дома, бриллианты, меха, яхты, потому что хотят жить или выглядеть не хуже, чем все. Это им удается, но они влезают в долги. Богатые сначала создают прочную колонку активов, а лишь затем приобретают предметы роскоши.
Совет 9. В бизнесе встречается два типа людей – Специалисты и Инвесторы. Специалисты – продают свой опыт, свои знания за деньги, Инвесторы – создают активы. Овладевайте умению различать активы и пассивы, и практикуйте создание активов.
Совет 10. Цель нужно писать на бумаге, потому что это первая стадия материализации нашей цели. Если Вы смогли ее выразить на бумаге, смогли ее сформулировать, значит, Вы точно знаете, чего хотите. А если знать, чего именно желаешь, то именно этого можно достичь.
Описание слайда:
Совет 8. По мере роста притока денег вы сможете приобрести кое-какие предметы роскоши. Представители среднего класса покупают большие дома, бриллианты, меха, яхты, потому что хотят жить или выглядеть не хуже, чем все. Это им удается, но они влезают в долги. Богатые сначала создают прочную колонку активов, а лишь затем приобретают предметы роскоши. Совет 8. По мере роста притока денег вы сможете приобрести кое-какие предметы роскоши. Представители среднего класса покупают большие дома, бриллианты, меха, яхты, потому что хотят жить или выглядеть не хуже, чем все. Это им удается, но они влезают в долги. Богатые сначала создают прочную колонку активов, а лишь затем приобретают предметы роскоши. Совет 9. В бизнесе встречается два типа людей – Специалисты и Инвесторы. Специалисты – продают свой опыт, свои знания за деньги, Инвесторы – создают активы. Овладевайте умению различать активы и пассивы, и практикуйте создание активов. Совет 10. Цель нужно писать на бумаге, потому что это первая стадия материализации нашей цели. Если Вы смогли ее выразить на бумаге, смогли ее сформулировать, значит, Вы точно знаете, чего хотите. А если знать, чего именно желаешь, то именно этого можно достичь.

Слайд 33





Совет 11. Занимаясь любимым делом, вы выполняете свое предназначение. А любимым является то дело, к которому у вас есть желание. Отсюда можно сделать вывод, что самое большое ваше желание – самое важное дело в вашей жизни на Земле.
Совет 11. Занимаясь любимым делом, вы выполняете свое предназначение. А любимым является то дело, к которому у вас есть желание. Отсюда можно сделать вывод, что самое большое ваше желание – самое важное дело в вашей жизни на Земле.
Совет 12. Планирование – это управление временем. А время, как известно, – единственный фактор, который невозможно накапливать, покупать и обменивать. 
Время можно лишь тратить: либо тратить разумно и эффективно, либо неразумно и неэффективно. Успешные люди, по-видимому, делают первое.
Описание слайда:
Совет 11. Занимаясь любимым делом, вы выполняете свое предназначение. А любимым является то дело, к которому у вас есть желание. Отсюда можно сделать вывод, что самое большое ваше желание – самое важное дело в вашей жизни на Земле. Совет 11. Занимаясь любимым делом, вы выполняете свое предназначение. А любимым является то дело, к которому у вас есть желание. Отсюда можно сделать вывод, что самое большое ваше желание – самое важное дело в вашей жизни на Земле. Совет 12. Планирование – это управление временем. А время, как известно, – единственный фактор, который невозможно накапливать, покупать и обменивать. Время можно лишь тратить: либо тратить разумно и эффективно, либо неразумно и неэффективно. Успешные люди, по-видимому, делают первое.

Слайд 34





Прописные истины любого бизнеса: 
Прописные истины любого бизнеса: 
Нужно создавать активы, которые приносят положительный денежный поток! 
Нужно покупать то, что увеличивает денежный поток! 
Нужно жить на денежный поток, а не на зарплату! 
Нужно инвестировать денежный поток в то, что создает положительный денежный поток!
Описание слайда:
Прописные истины любого бизнеса: Прописные истины любого бизнеса: Нужно создавать активы, которые приносят положительный денежный поток! Нужно покупать то, что увеличивает денежный поток! Нужно жить на денежный поток, а не на зарплату! Нужно инвестировать денежный поток в то, что создает положительный денежный поток!

Слайд 35







Спасибо за внимание!
Описание слайда:
Спасибо за внимание!



Похожие презентации
Mypresentation.ru
Загрузить презентацию