🗊Презентация Безработица

Безработица Касаткина А. 1 курс 11к-1а

Безработица — наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые способны и желают трудиться по найму, но не могут найти работу. Безработица — наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые способны и желают трудиться по найму, но не могут найти работу. Согласно определению Международной организации труда, человек в возрасте 10-72 лет признаётся безработным, если на критическую неделю обследования населения по проблемам занятости он одновременно: • не имел работы • искал работу • был готов приступить к работе

Уровень безработицы — количественный показатель, позволяющий сравнить безработицу для разной численности населения. Уровень безработицы рассчитывается как отношение числа безработных к общей численности экономически активного населения или к численности интересующей группы населения. Уровень безработицы — количественный показатель, позволяющий сравнить безработицу для разной численности населения. Уровень безработицы рассчитывается как отношение числа безработных к общей численности экономически активного населения или к численности интересующей группы населения.

История безработицы В традиционных обществах зарплата за работу не выплачивалась, так как деньги вообще не использовались; люди жили за счёт земли. Когда были изобретены деньги и началось строительство городов, люди стали зависеть от них, покупая еду у продавцов, вместо того, чтобы выращивать, собирать или охотиться на еду самостоятельно. Зависимость от работы как от источника денег для приобретения еды и жилища является основой безработицы. В определённый исторический период индустриализация привела к отчуждению средств производства от работников и свела к минимуму возможность их самозанятости. Таким образом, работник, который, по каким-то причинам, не имел возможности устроиться на предприятие, не мог самого себя обеспечить работой и становился безработным. Ситуация усугубилась тем, что работники индивидуальных профессий стали образовывать крупные закрытые профессиональные объединения и тем, кто не входил в них, приходилось работать в условиях жёсткой конкуренции или становиться безработными.

История безработицы Безработица как явление стала постепенно входить в экономическую мысль по мере усиления индустриализации и бюрократизации. Процесс формирования этого понятия можно рассматривать на примере Великобритании. В XVI веке в Англии не делалось различий между бродягами и теми, у кого нет работы, все официально именовались постоянные попрошайки и рассматривались как лица, которых нужно наказать и выслать. Закрытие монастырей в 1530-х годах увеличило нищету, так как монастыри помогали бедным. Кроме того, во времена Тюдоров возросло население и усилился процесс огораживания. У безработных оставалось только два выхода — голодать или нарушать закон. В 1535 году вышел закон, предусматривавший создание системы общественных работ для борьбы с безработицей, финансировавшихся за счёт налогов на прибыль и капитал. Вышедший в следующем году закон разрешал применять к бродягам телесные наказания.

Последствия безработицы •Снижение доходов •Потеря квалификации •Экономические последствия •Ухудшение криминогенной ситуации •Ухудшение динамики роста интереса населения к труду •Снижение уровня обеспеченности домохозяйств

Естественный уровень безработицы Естественный уровень безработицы — экономическая гипотеза, согласно которой для общеэкономического равновесия, сложившегося при определённой реальной зарплате, существует определённая неполная занятость населения, которая является результатом недостатка информации, демографических изменений и других следствий несовершенности рынка. По этим причинам невозможно понизить уровень безработицы до нуля, а лишь снизить его до метки, определяемой несовершенностью рынка. Таким образом, оказать влияние на уровень с такой безработицей в узких временных рамках невозможно. Поможет лишь медленное воздействие с помощью методов регуляторной или структурной политики. К примеру: • развитие технологий, облегчающих поиск работы • введение минимальной заработной платы • организация профсоюзов • введение эффективной зарплаты, превышающей рыночную

Виды безработицы 1. Вынужденная — возникает, когда работник может и хочет работать при данном уровне заработной платы, но не может найти работу. 2. Добровольная — связана с нежеланием людей работать, например, в условиях понижения заработной платы. 3. Структурная — обусловлена изменениями в структуре спроса на труд, когда образуется структурное несовпадение между квалификацией безработных и требованием свободных рабочих мест. 4. Институциональная — безработица, возникающая в случае вмешательства государства или профсоюзов в установление размеров ставок зарплаты, отличных от тех, которые могли бы сформироваться в естественном рыночном хозяйстве. 5. Неустойчивая — вызывается временными причинами. 6. Фрикционная — во время добровольного поиска работником нового места работы, которое устраивает его в большей степени, нежели прежнее рабочее место. 7. Маргинальная — безработица слабо защищённых слоёв населения и социальных низов.

Издержки безработицы •недополученный выпуск продукции; •сокращение доходной части федерального бюджета в результате уменьшения налоговых поступлений; •прямые потери в личных располагаемых доходах и снижение уровня жизни лиц, ставших безработными; •рост затрат общества на защиту работников от потерь, вызванных безработицей.