Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера»

Нажмите для полного просмотра!

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №2

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №3

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №4

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №5

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №6

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №7

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №8

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №9

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №10

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №11

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №12

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №13

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №14

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №15

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №16

Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера», слайд №17

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Проектирование профессиональной карьеры. Эссе «Я и моя карьера». Доклад-сообщение содержит 17 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Проектирования профессиональной карьеры

Слайд 2

Описание слайда:

Обучающиеся в большинстве своем, продолжают не осознавать, что необходимо сделать в будущем для достижения своих целей, нет четкого видения своего будущего, цепляются за старое. Обучающиеся в большинстве своем, продолжают не осознавать, что необходимо сделать в будущем для достижения своих целей, нет четкого видения своего будущего, цепляются за старое.

Слайд 3

Описание слайда:

Не представляют себя в рамках другой профессии, и стремятся оттянуть наступление взрослой жизни и освоение новой социальной роли, т.е. причиной уязвимости являются внутренние проблемы личности будущих рабочих на ж.д. транспорте, попадающих на рынок труда с высокой конкуренцией. Не представляют себя в рамках другой профессии, и стремятся оттянуть наступление взрослой жизни и освоение новой социальной роли, т.е. причиной уязвимости являются внутренние проблемы личности будущих рабочих на ж.д. транспорте, попадающих на рынок труда с высокой конкуренцией.

Слайд 4

Описание слайда:

эссе «Я и моя карьера» Это изложение в свободной форме (как правило, не более одной страницы) мыслей по поводу целей и смысла карьеры для выпускника. Именно свободная форма позволяет в полной мере продемонстрировать творческие способности, нестандартность или гибкость мышления, навыки письменной коммуникации и эффективной самопрезентации.

Слайд 5

Описание слайда:

Примерный план написания эссе «Я и моя карьера» 1. Карьера - что это? 2. Зачем это нужно именно Вам? 3. Что Вам для этого необходимо? 4. Что даст Вам личностный рост? 5.Зачем нужен план развития карьеры?

Слайд 6

Описание слайда:

1. Карьера - что это? Карьера - это индивидуально осознанная позиция и поведение, связанные с накоплением и использованием возрастающего человеческого капитала на протяжении рабочей жизни человека.

Слайд 7

Описание слайда:

2. Зачем это нужно именно Вам? - Для более эффективного управления своей жизнью; - Для приобретения новых навыков и знаний; - Для повышения квалификации на текущей должности; - Для наиболее эффективного -Управления изменениями в своей карьере;

Слайд 8

Описание слайда:

3. Что Вам для этого необходимо? - Личная заинтересованность в собственном развитии; - Знание личных запросов и потребностей; - Осознание необходимости повышения уровня своей квалификации; - Поставить перед собой цели для обучения; - Составление плана развития карьеры;

Слайд 9

Описание слайда:

4. Что даст Вам личностный рост? - внутреннее спокойствие; - независимость; - заинтересованность со стороны значимых других; - уверенность в себе; - уверенность в своем будущем;

Слайд 10

Описание слайда:

5. Зачем нужен план развития карьеры? - Конкретизации цели развития; - Облегчает взаимное общение с вышестоящим руководителем; - Позволяет увидеть и понять реальную ситуацию; - Получить целенаправленное образование, которое поможет в достижении поставленных задач; - Получать удовлетворение от выполняемой работы;

Слайд 11

Описание слайда:

ВЫВОДЫ

Слайд 12

Описание слайда:

При работе с выпускниками важен учет ожиданий и установок самих выпускников, а также мониторинг качественных изменений в личности выпускника. Важно организовывать активную поддержку карьерных устремлений выпускников, как со стороны организации-работодателя, так и со стороны ПУ. При работе с выпускниками важен учет ожиданий и установок самих выпускников, а также мониторинг качественных изменений в личности выпускника. Важно организовывать активную поддержку карьерных устремлений выпускников, как со стороны организации-работодателя, так и со стороны ПУ.

Слайд 13

Описание слайда:

Необходимо формировать у обучающихся готовность начинать профессиональную карьеру с низовых ступеней на работе, пройти весь путь профессионального и должностного роста (именно излишние амбиции выпускников, их нереалистично завышенные ожидания и желание сразу занять высшую должность в организации являются, по мнению работодателей, главным препятствием в развитии карьеры). Необходимо формировать у обучающихся готовность начинать профессиональную карьеру с низовых ступеней на работе, пройти весь путь профессионального и должностного роста (именно излишние амбиции выпускников, их нереалистично завышенные ожидания и желание сразу занять высшую должность в организации являются, по мнению работодателей, главным препятствием в развитии карьеры).

Слайд 14

Описание слайда:

Уделять внимание развитию мотивации к достижениям с помощью организации консультирования по проблемам личностного роста и выбора индивидуальной траектории карьерного продвижения. Уделять внимание развитию мотивации к достижениям с помощью организации консультирования по проблемам личностного роста и выбора индивидуальной траектории карьерного продвижения.

Слайд 15

Описание слайда:

Изучать потребности рынка труда и соотносить с уровнем собственной квалификации. Изучать потребности рынка труда и соотносить с уровнем собственной квалификации.

Слайд 16

$Проектировать карьерный рост и профессиональные планы с учетом требований, предъявляемых работодателем и тенденций развития ж\д транспорта отрасли...$

Описание слайда:

Проектировать карьерный рост и профессиональные планы с учетом требований, предъявляемых работодателем и тенденций развития ж\д транспорта отрасли региона. Проектировать карьерный рост и профессиональные планы с учетом требований, предъявляемых работодателем и тенденций развития ж\д транспорта отрасли региона.