🗊Презентация Разработка проекта по созданию на предприятии системы внутрифирменного обучения и повышения квалификации кадров

«Разработка проекта по созданию на предприятии системы внутрифирменного обучения и повышения квалификации кадров (на примере АО Банк "Развитие-Столица")»

Цель и задачи исследования Цель исследования - Разработка проекта по созданию на предприятии системы внутрифирменного обучения и повышения квалификации кадров (на примере АО Банк "Развитие-Столица") В связи обоснованной актуальностью работы и заявленной целью, в рамках данной выпускной квалификационной работы были поставлены и решены следующие задачи: определить роль и значение внутрифирменного обучения и повышения квалификации кадров в деятельности предприятия, охарактеризовать критерии оценки эффективности проекта, представить организационно-экономическую характеристику АО Банк «Развитие-Столица», провести анализ системы управления персоналом АО Банк «Развитие-Столица», описать существующую систему обучения и повышения квалификации специалистов АО Банк «Развитие-Столица», предложить мероприятия по созданию внутрифирменного обучения и повышения квалификации АО Банк «Развитие-Столица».

Структура службы управления персоналом в ОАО Банк «Развитие-Столица»

Предложения по совершенствованию системы обучения и повышения квалификации персонала АО Банк "Развитие-Столица"

Форматы реализации программ ресурсного центра АО Банк "Развитие-Столица"

Укрупненная структурная декомпозиция работ

Расписание календарного графика работ по организации проекта (Диаграмма Гантта)

Планируемое штатное расписание команды проекта

Экспертные оценки рисков проекта создания внутрифирменной системы обучения в АО Банк "Развитие-Столица"

Окончательная оценка рисков по проекту

Совокупные затраты на создание проекта

Расчет ЧДД (NPV), млн. руб.

Спасибо за внимание!