🗊Презентация Importanța valorilor, regulilor, și comportamentul etic al polițiștilor în lupta împotriva corupției

IMPORTANȚA VALORILOR, REGULILOR, ȘI COMPORTAMENTUL ETIC AL POLIȚIȘTILOR ÎN LUPTA ÎMPOTRIVA CORUPȚIEI

Introducere În lucrare am încercat să definim etica profesională în activitate poliției. Am tratat, de asemenea, o problema majoră pentru activitatea poliției: limita dintre etic şi neetic. În încercarea de a da o soluţie acestei probleme am analizat succint codurile deontologice şi am trasat câteva repere de care ar trebui să ţinem cont atunci când ne confruntăm cu o dilemă etică.

Scopul Scopul studiului care a stat la baza elaborării lucrării date este de a analiza fundamentele etice ale activității polițienești în Republica Moldova și relația acesteia cu fenomenul corupției.

Analiza prinicpalelor aspecte legate de deontologia profesională; Analiza prinicpalelor aspecte legate de deontologia profesională; Cercetarea noțiunilor legate de comportamentul etic al polițistului; Studierea principalele instrumente internaţionale şi nationale care prevăd norme ale deontologiei poliţieneşti.

Deontologia profesională Odată cu începutul existenţei sale sociale, umanitatea a simţit nevoia stabilirii şi respectării unor anumite reguli care făceau ca traiul într-o colectivitate să fie civilizat. Aceste reguli n-au îngrădit niciodată libertatea individului ci, în mod paradoxal, acesta cunoscându-le, ştiind cum trebuie să se poarte în diferite situaţii a devenit un om educat, acceptat şi respectat de semenii săi, scăpând de complexe,căpătând siguranţă de sine, lăsându-şi personalitatea să se dezvolte.

Caracteristicile eticii profesionale Etica profesională este un domeniu independent al ştiinţei despre etică şi studiază bazele moralei profesionale, explică specificul realizării principiilor morale generale în sfera muncii, descoperă funcţiile şi specificul conţinuturilor principiilor şi categoriilor etice. De asemenea etica profesională studiază caracterul activităţii morale a profesionistului şi relaţiile morale în mediul profesional, se prelucrează bazele etichetei care prezintă reguli de comunicare specifice, manieră de comportare. Cât şi normele în societate.

Deontologia poliţienească și comportamentul etic al polițistului  Performanţa poliţistului se sprijină, pe lângă abilităţile şi cunoştinţele profesionale pe care le stăpâneşte pe integritatea sa, iar autoritatea profesională a poliţistului este dată, pe lângă profesionalism, de onestitatea şi sinceritatea sa, în cele din urmă pe comportamentul său în plan profesional, dar şi extraprofesional.

Deontologia poliţienească și comportamentul etic al polițistului Deontologia poliţienească reprezintă ansamblul normelor etice care reglementează activitatea Poliţiei şi comportamentul profesional al membrilor ei. Deontologia poliţienească presupune că activitatea poliţistului, ca un  serviciu public specializat ce se realizează în interesul persoanei şi al comunităţii, dar şi în sprijinul instituţiilor statului, exclusiv pe baza şi în executarea legii, trebuie să apară ca  rezultanta  unui model de comportament bazat pe bunul simţ şi pe bunele practici înregistrate în activitatea poliţiştilor.

Deontologia poliţienească și comportamentul etic al polițistului Determinantă în activitatea de poliţie este conştientizarea faptului că poliţia acţionează în aplicarea legii şi sub controlul acesteia, iar furnizarea serviciilor către populaţie trebuie să se realizeze pe fondul respectării drepturilor şi libertăţilor fundamentale, aducând o minimă atingere  a acestora şi numai atunci când legea o impune.

Principalele instrumente internaţionale  şi naționale care prevăd norme ale deontologiei poliţieneşti Codul de comportament pentru persoanele oficiale însărcinate cu asigurarea aplicării legii, adoptat de Adunarea Generală a Naţiunilor Unite şi concretizat în Rezoluţia 34/169 din 17 decembrie 1979; Declaraţia despre Poliţie (D.P.), adoptată de Adunarea Parlamentară a Consiliului Europei la 8 mai 1979; Codul European de Etică al Poliţiei, concretizat în Rec (2001)10, adoptată de Comitetul de Miniştri al Consiliului Europei la 19 septembrie 2001; Principii de bază privind folosirea forţei şi armelor de foc – document adoptat la cel de-al optulea Congres al Naţiunilor Unite pentru Prevenirea Crimei şi Tratamentului aplicat delincvenţilor, ţinut la Havana, Cuba, 1990; Prevenirea eficientă şi investigarea execuţiilor extra-judiciare, arbitrare şi sumare, anexă la rezoluţia Consiliului Economic şi Social, 1989/65 ;

Principalele instrumente internaţionale  şi naționale care prevăd norme ale deontologiei poliţieneşti Convenţia împotriva torturii, document ce se regăseşte şi în Convenţiile de la Geneva din 1949 şi în Protocoalele lor Adiţionale din 1977; Legea Nr. 320 din 27.12.2012 cu privire la activitatea Poliţiei şi statutul poliţistului; Legea Nr. 288 din 16.12.2016 privind funcţionarul public cu statut special din cadrul Ministerului Afacerilor Interne; Hotărîre Nr. 409 din 07.06.2017 cu privire la aprobarea Statutului disciplinar al funcţionarului public cu statut special din cadrul Ministerului Afacerilor Interne; HOTĂRÎRE Nr. 629 din 08.08.2017 pentru aprobarea Codului de etică şi deontologie al funcţionarului public cu statut special din cadrul Ministerului Afacerilor Interne.

Principalele instrumente internaţionale  şi naționale care prevăd norme ale deontologiei poliţieneşti Numeroase ţări europene, inclusiv Republica Moldova, şi-au reorganizat sau sunt în curs de reorganizare a Poliţiei în scopul de a promova şi consolida ideile şi valorile democraţiei în societate. Fiecare ţară, se preocupă de asigurarea normelor comune, în materie de poliţie, deoarece dincolo de graniţele naţionale, pe de o parte, fiecare cetăţean european doreşte să fie tratat de către Poliţie într-un mod uniform, echitabil şi previzibil, iar de cealaltă parte, poliţia europeană doreşte o colaborare permanentă şi eficientă în lupta împotriva criminalităţii internaţionale.

Comportamentul etic al polițiștilor Poliţistului îi este interzis să tolereze actele de corupţie şi să utilizeze abuziv autoritatea publică pe care i-o conferă statutul său sau să pretindă sau să accepte bani, bunuri ori valori în scopul de a îndeplini sau de a nu îndeplini atribuţiile profesionale şi să primeasca sarcini, misiuni sau lucrări care excedează competenţelor stabilite prin fişa postului fiind obligat să ia atitudine faţă de actele de corupţie manifestate în cadrul instituţiei, având obligaţia de a informa superiorii şi alte organe competente cu privire la cazurile de corupţie despre care a luat cunoştintă. Totodată îi este interzis să uzeze de calitatea sau de funcţia îndeplinită pentru rezolvarea unor interese de ordin personal.

Comportamentul etic al polițiștilor În timpul exercitării atribuţiilor de serviciu răspunde personal pentru acţiunile, inacţiunile şi omisiunile sale, în condiţiile legii. El are datoria să se abţină de la executarea ordinelor şi misiunilor vădit ilegale, având obligaţia de a-şi informa de îndată şefii despre aceasta, pe cale ierarhică, atât verbal, cât şi prin raport scris. Abţinerea de la executarea ordinelor şi misiunilor în condiţiile enumerate mai sus nu atrage răspunderea disciplinară. Cei care deţin o funcţie de conducere răspund pentru dispoziţiile date subordonaţilor în temeiul autorităţii pe care o exercită potrivit prevederilor legale.

Comportamentul etic al polițiștilor Prin modul de organizare a relaţiilor ierarhice în cadrul poliţiei se asigură posibilitatea identificării superiorului responsabil de acţiunile sau inacţiunile poliţistului în exercitarea atribuţiilor profesionale. Măsurile disciplinare se stabilesc şi se aplică numai după efectuarea cercetării prealabile, iar cazurile în care prin aplicarea sancţiunilor disciplinare se dispune amânarea promovării în grade profesionale sau funcţii superioare ori se aduce atingere raporturilor de serviciu ale poliţistului, cercetarea prealabilă este urmată în mod obligatoriu de consultarea consiliilor de disciplina special constituite.

Comportamentul etic al polițiștilor Încălcarea principiilor şi regulilor menţionate atrage răspunderea disciplinară, civilă sau penală a celui vinovat, în condiţiile legii. Datorită statului pe care îl ocupă polițistul și anume acela de a menține siguranața și ordinea publică acesta trebuie să dea dovadă de integritate, înalte norme morale și să confere încredere și respect cetățenilor.

Concluzii Conduita profesională a poliţistului se bazează pe următoarele principii: legalitatea; egalitatea, imparţialitatea şi nediscriminarea; transparenţa; capacitatea şi datoria de exprimare; disponibilitatea; prioritatea interesului public; profesionalismul; confidenţialitatea; respectul; integritatea morală; independenta operationala; loialitatea.

Concluzii Poliţistul răspunde la orice solicitare privind exercitarea profesiei, evită comportamentul care ar putea afecta încrederea populaţiei, este disciplinat şi apără prestigiul instituţiei şi profesiei, exercitând toate prerogativele şi îndatoririle specifice funcţiei publice pe care o deţine. Acesta trebuie să se comporte civilizat, să dea dovadă de amabilitate şi solicitudine, adoptând o atitudine politicoasă şi fermă şi să dovedească stapânire de sine, capacitate de comunicare, abilităţi de gestionare a situaţiilor conflictuale, dezvoltându-şi prin sistemul de formare continuă puterea de înţelegere a problemelor sociale, culturale şi educaţionale specifice colectivităţii în care îşi exercită profesia, precum şi, după caz, capacităţile manageriale.

Concluzii Când este în uniformă trebuie să poarte însemnele distinctive şi echipamentul prevăzute de lege, pentru a fi protejat şi recunoscut cu uşurinţă pe timpul misiunilor având obligatia de a-şi face cunoscută identitatea în legătură cu îndatoririle profesionale ce îi revin, contribuind astfel la realizarea interesului public, asigurarea protecţiei proprii şi crearea premiselor necesare angajării răspunderii personale pentru acţiunile sau inacţiunile sale. Deasemenea trebuie să promoveze şi să dezvolte fără discriminare bunele raporturi între instituţia pe care o reprezintă şi comunitate, asigură cooperarea efectivă cu reprezentanţii autorităţilor publice centrale şi locale, ai organizaţiilor neguvernamentale şi ai populaţiei, ai grupurilor minoritare, inclusiv ai celor etnice.

Concluzii În temeiul relaţiilor de parteneriat dezvoltate în cadrul comunităţii, poliţistul furnizează membrilor acesteia informaţii privitoare la legislaţia în vigoare şi la activitatea sa profesională, în limita competenţelor ce îi revin şi fără a dezvălui date şi informaţii clasificate, potrivit legii. Are obligaţia să păstreze, în condiţiile legii, asigurând respectarea drepturilor persoanelor, secretul de stat şi secretul de serviciu, precum şi confidenţialitatea deplină a datelor şi informaţiilor pe care le deţine şi să nu le utilizeze abuziv sau în folos personal.