Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань

Нажмите для полного просмотра!

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №2

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №3

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №4

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №5

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №6

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань , слайд №7

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань . Доклад-сообщение содержит 7 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Небезпека залучення до деструктивних соціальних угрупувань,в Україні Деструктивними (від латинського слова бевітиеПо, що означає «руйнування») називають організації або групи, які застосовують до членів угруповання методи маніпулювання, щоб вербувати і контролювати думки, почуття, поведінку членів організації. Часто в них панують правила та цінності, відмінні від прийнятих у суспільстві. Такі угруповання небезпечні, оскільки руйнують особистість психічно і фізично.

Слайд 2

Описание слайда:

Чим небезпечні деструктивні угрупування 1.Новачки важають що підкоряються лідеру добровільно. 2. Людина стає залежною, відмовляється від власної індивідуальності. 3. Через страх самотності вони підпорядковують власні потреби потребам інших.

Слайд 3

Описание слайда:

Ознаки деструктивних соціальних угрупувань 1 Жорстка ієрархія та абсолютна влада лідера та його оточення. Навіювання страху перед лідером чи групою. 2 Жорстка дисципліна, рядові члени не мають права на волевиявлення. Неправдива інформація або приховування інформації про організацію під час вербування нових членів. 3 Суворе додержання правил і цінностей організації. 4 Таємні ритуали, навчання, різні посвяти.