Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika - презентация, доклад, проект скачать

Нажмите для полного просмотра!

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №1

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №2

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №3

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №4

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №5

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №6

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №7

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №8

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №9

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №10

Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika, слайд №11

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Nominanty_v_biblioteku_proektirovschika. Доклад-сообщение содержит 11 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Номинанты в библиотеку проектировщика Выполнили Наталья Ершова и Дмитрий Кутузов

Слайд 2

Описание слайда:

Что такое командная работа? Давайте попробуем разобраться в главных принципах работы команды на основе спортивных команд: Каждый игрок чётко знает свою позицию (защитник, нападающий, вратарь) и использует свои сильные стороны В спорте необходима быстрая реакция и готовность к любым обстоятельствам (замена игрока на поле, травма, плохие погодные условия) Конечно, без сплочённости и взаимопонимания, команда существовать не может и, несомненно, проиграет матч Все члены команды знают, к чему они стремятся, верят в победу и ставят задачи для достижения общей цели Понимание, что все игроки (звенья) связаны, что в команде нет «ненужных» и каждое звено важно (скотчем цепь починить не получится) Но кого мы считаем самым главным человеком в команде? Без сомненья, тренера. От него зависит 50% успеха работы команды. Давайте разберёмся, какими качествами должен обладать заслуженный тренер, который сможет вытянуть даже нашу команду по футболу, ведь секрет успеха, должно быть, не только в «усах надежды»?

Слайд 3

Описание слайда:

Кем является лидер? Руководитель часто видит в людях только подчинённых. Лидеры должны руководить людьми, которые часто умнее их самих. Р. Кийосаки КАЧЕСТВА, ПРИСУЩИЕ ЛИДЕРУ: Активность, инициативность Высокая степень уверенности в себе Надёжность Умение мобилизовать людей и сплотить их вокруг себя Харизматичность, одарённость Высокий уровень развития интеллекта, стремление к знаниям Профессионализм Умение формулировать чёткие цели и задачи, способы их решения, достижения Успех работы лидера на 85% состоит из умения взаимодействовать с людьми

Слайд 4

Описание слайда:

Джон Дакетт "HTML и CSS. Разработка и дизайн веб-сайтов" и "Javascript и jQuery. Разработка и дизайн веб-сайтов". Две книги, которые помогут проектировщику написать сайт для любых целей. Это может быть сайт-визитка, портфолио, сайт, оповещающий о важном мероприятии и т.д. В современном мире очень важно продвигать свой проект, лучший способ это сделать - продвигать через интернет.

Слайд 5

Описание слайда:

Джереми Блум “Изучаем Arduino. Инструменты и методы технического мастерства”. Книга посвящена проектированию электронных устройств на основе микроконтроллерной платформы Arduino. Приведены основные сведения об аппаратном и программном обеспечении Arduino. Изложены принципы программирования в интегрированной среде Arduino IDE. Показано, как анализировать электрические схемы, читать технические описания, выбирать подходящие детали для собственных проектов. Приведены примеры использования и описание различных датчиков, электродвигателей, сервоприводов, индикаторов, проводных и беспроводных интерфейсов передачи данных. В каждой главе перечислены используемые комплектующие, приведены монтажные схемы, подробно описаны листинги программ.

Слайд 6

Описание слайда:

Рой Ошеров “Эластичное руководство: растущие самоорганизующиеся команды”. Эластичное руководство- это основа и философия, которые могут помочь вам в решении повседневных и долгосрочных задач и стремлении создать неуловимую самоорганизующуюся команду. Речь идет о понимании того, что ваше лидерство должно меняться в зависимости от того, на каком этапе ваша команда. Эта книга предоставляет вам набор ценностей, методов и практик, которые вы можете использовать в своей руководящей роли.

Слайд 7

Описание слайда:

Байрон Шарп “Как растут бренды”. Книга поможет узнать о методах продвижения проектов. Вы узнаете, как создавать продающие описания, и сможете спрогнозировать политику продаж, чтобы впоследствии развивать свой бизнес и перерасти от стартапа до бренда.

Слайд 8

Описание слайда:

Debugging Teams: Better Productivity through Collaboration Данная книга основывается на многолетнем опыте двух авторов в разработке программного обеспечения. Они подробно расскажут вам о поведенческих моделях и невозможности их прогнозирования, ведь зачастую в командной работе люди пренебрегают человеческим фактором. Авторы подобрали множество реальных примеров из их опыта, что поможет вам лучше вникнуть в ситуацию и научиться находить выход из любого положения. Книга написана довольно простым языком и приправлена юмором. Также она крайне полезна для разработчиков программного обеспечения, поэтому точно должна оказаться на полке любого программиста.

Слайд 9

Описание слайда:

Лора Стэк «Вместе быстрее» Главный фактор успеха на пути достижения целей в бизнесе — эффективность всей команды. Какими бы отличными качествами ни обладал лидер, команда всегда продвигается быстрее. Прочитав эту книгу, вы сможете по-настоящему оценить возможности своей команды. Если вы являетесь лидером своей команды, вы можете прочитать эту книгу самостоятельно и применить описанные в ней принципы работы по отношению к своим коллегам. Но самый эффективный способ – читать и осваивать методы вместе со своим коллективом. В настоящее время очень важна скорость движения. Как сказал однажды гонщик марио Андретти: «Если кажется, что у тебя все под контролем, значит, ты просто едешь слишком медленно». Поэтому эта книга поможет достичь вам максимальной скорости развития увеличения продуктивности вашей команды.

Слайд 10

Описание слайда:

Дэвид Сиббет «Визуализируй это!» В настоящее время все руководители мечтают о продуктивных совещаниях и внимательных слушателях. Но зачастую даже слайды не могут привлечь должного внимания и включить персонал в активную работу. Дэвид Сиббет предлагает оптимальное решение: вести встречи так, чтобы по максимуму заинтересовать участников, используя весь инструментарий визуальных средств — доски, рисунки, стикеры и диаграммы. Идеи, представленные в книге, будут интересны всем тем, кто стремится достичь в жизни большего, продвигать своё дело и сделать карьеру