🗊Презентация Кадровое агентство «ЭкспертПерсонал»

Кадровое агентство «ЭкспертПерсонал»

О Компании Подбор Руководителей высшего и среднего звена, редких специалистов по всей России и за рубежом с оплатой за результат. Наша Компания поможет Вам найти лучших. Мы знаем где найти лучших людей, подберем талантливых исполнителей и управленцев. Подбор персонала, который обладает определенными знаниями и умениями, сложный и разноплановый процесс, требующий высокого профессионализма, индивидуальной работы с каждым клиентом и системного подхода к подбору специалистов. Подбор осуществляют опытные специалисты, которые в совершенстве владеют методиками поиска сотрудников, огромной базой резюме и подбирают лучших сотрудников в каждой специализации.

Наши услуги Подбор Руководителей и топ менеджеров; Head hunting и Executive search; Подбор административного персонала; Региональный подбор; Подбор специалистов и менеджеров среднего звена; Массовый подбор Анализ рынка заработных плат  

Дополнительные услуги Обзор рынка, анализ заработных плат Оценка персонала Проведение тренингов для Ваших специалистов  

Преимущества работы с кадровым агентством «ЭкспертПерсонал» Индивидуальный подход к каждому клиенту Работаем без предоплаты Гибкий подход к условиям сотрудничества, гонорар агентства составляет от одного месячного оклада специалиста до 12% годового дохода специалиста в зависимости от сложности вакансии Точное выполнение запросов клиента Первые кандидаты на 3-й день начала сотрудничества Гарантированная одна бесплатная замена сотрудника (период 1- 6 мес.) Гарантии качества и принципов соблюдения деловой этики

Наша команда В нашей работе мы используем самые передовые технологии и методики поиска и подбора персонала Мы заинтересованы в долговременных отношениях с клиентом Постоянно совершенствуем качество наших услуг И несем личную ответственность за нашу работу

Этапы сотрудничества с клиентом Предварительное обсуждение заказа, подписание договора и заявки Профессиональный подбор специалистов (проводим 2 этапа отбора кандидатов – телефонное интервью, собеседование в офисе) Представление кандидатур. В результате отбора персонала, мы представляем кандидатуры максимально соответствующие Вашим требованиям. Вы получаете заключение нашего специалиста, при необходимости – результаты психологического и профессионального тестирования. Найм персонала. Кандидат считается принятым на работу, если Клиент подписал трудовой договор и (или) фактически допустил к работе или обучению кандидата.  В течение пяти дней с момента выхода Кандидата на работу подписывается двусторонний акт об оказанных услугах и выставляется счёт. Гарантийные обязательства составляют от 1-го до 6 месяцев, в зависимости от сложности вакансии.

Мы будем рады сотрудничеству с Вами +7 (495) 227-35-46 +7(985)438-53-29   expert1personall@gmail.com