🗊Презентация Понятие и виды принципов трудового права

Категория: История
Нажмите для полного просмотра!
Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №1Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №2Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №3Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №4Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №5Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №6Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №7Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №8Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №9Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №10Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №11Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №12Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №13Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №14
Скачать
Вы можете ознакомиться и скачать Презентация Понятие и виды принципов трудового права . Презентация содержит 14 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1


Понятие и виды принципов трудового права  Кудрявцев Алексей Александрович Студент очной формы обучения Российской Таможенной академии 3 курса Юридического факультета Группы: Юб02/1403
Описание слайда:
Понятие и виды принципов трудового права  Кудрявцев Алексей Александрович Студент очной формы обучения Российской Таможенной академии 3 курса Юридического факультета Группы: Юб02/1403

Слайд 2


Под принципами ТРУДОВОГО ПРАВА понимаются закрепленные в законодательстве руководящие начала, отражающие содержание норм трудового права и основные направление государственной политики в сфере наемного труда и направленные на их дальнейшее развитие.
Описание слайда:
Под принципами ТРУДОВОГО ПРАВА понимаются закрепленные в законодательстве руководящие начала, отражающие содержание норм трудового права и основные направление государственной политики в сфере наемного труда и направленные на их дальнейшее развитие.

Слайд 3


Под основными принципами ТРУДОВОГО ПРАВА понимаются основные начала и положения, определяющее его единство, существенные черты его содержания и общую направленность развития данной системы правовых норм. Основные принципы трудового права связаны с общеправовыми и межотраслевыми принципами, закрепленными в Конституции РФ. А Конституция РФ, является главным гарантом прав и свобод человека.
Описание слайда:
Под основными принципами ТРУДОВОГО ПРАВА понимаются основные начала и положения, определяющее его единство, существенные черты его содержания и общую направленность развития данной системы правовых норм. Основные принципы трудового права связаны с общеправовыми и межотраслевыми принципами, закрепленными в Конституции РФ. А Конституция РФ, является главным гарантом прав и свобод человека.

Слайд 4


Правовые принципы принято разграничивать на: а) общеправовые принципы, присущие всей системе права, большинству его отраслей (принцип законности, демократизма, защиты прав человека и др.) б) межотраслевые принципы, выражающие то существенное, что характеризует несколько отраслей права (принцип свободы труда и запрещение принудительного труда, которые присущи не только трудовому, но и гражданскому и административному праву в области трудовой деятельности)
Описание слайда:
Правовые принципы принято разграничивать на: а) общеправовые принципы, присущие всей системе права, большинству его отраслей (принцип законности, демократизма, защиты прав человека и др.) б) межотраслевые принципы, выражающие то существенное, что характеризует несколько отраслей права (принцип свободы труда и запрещение принудительного труда, которые присущи не только трудовому, но и гражданскому и административному праву в области трудовой деятельности)

Слайд 5


в) отраслевые или основные принципы трудового права, отражающие существенное в данной отрасли права и связанные с большинством норм общей части и институтов отрасли (ст.2 ТК) г) принципы соответствующего института (принципы социального партнерства, рассмотрения индивидуальных либо коллективных трудовых споров и др.) ТК РФ в ст.2 закрепляет основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
Описание слайда:
в) отраслевые или основные принципы трудового права, отражающие существенное в данной отрасли права и связанные с большинством норм общей части и институтов отрасли (ст.2 ТК) г) принципы соответствующего института (принципы социального партнерства, рассмотрения индивидуальных либо коллективных трудовых споров и др.) ТК РФ в ст.2 закрепляет основные принципы правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Слайд 6


Основные принципы ТП: 1. Свобода труда, включая право на труд. В РФ каждый вправе заниматься любой трудовой деятельностью по своему выбору. Свобода труда право каждого распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. Свобода труда позволяет заключить трудовой договор на добровольной основе. Принцип запрещения принудительного труда и дискриминации. Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
Описание слайда:
Основные принципы ТП: 1. Свобода труда, включая право на труд. В РФ каждый вправе заниматься любой трудовой деятельностью по своему выбору. Свобода труда право каждого распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. Свобода труда позволяет заключить трудовой договор на добровольной основе. Принцип запрещения принудительного труда и дискриминации. Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.

Слайд 7


Принцип запрещения дискриминации означает, что каждый имеет равные возможности для реализации своего права на труд. Никто не может быть ограничен в своих в трудовых правах и свободах. Принцип запрещения принудительного труда определяется как выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания. Принцип защиты от безработицы и содействия в трудоустройстве.
Описание слайда:
Принцип запрещения дискриминации означает, что каждый имеет равные возможности для реализации своего права на труд. Никто не может быть ограничен в своих в трудовых правах и свободах. Принцип запрещения принудительного труда определяется как выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания. Принцип защиты от безработицы и содействия в трудоустройстве.

Слайд 8


2. Принцип обеспечения права каждого работника на справедливые условия труда. Право каждого на справедливую зарплату и равное вознаграждение за труд и т.д. Справедливая заработная плата должна обеспечивать достойную жизнь работника и его семьи и не может быть ниже установленного прожиточного минимума. 3. Принцип равенства и возможностей работников. Все работники наделяются равными правами независимо от пола, расы, национальности, языка и др.
Описание слайда:
2. Принцип обеспечения права каждого работника на справедливые условия труда. Право каждого на справедливую зарплату и равное вознаграждение за труд и т.д. Справедливая заработная плата должна обеспечивать достойную жизнь работника и его семьи и не может быть ниже установленного прожиточного минимума. 3. Принцип равенства и возможностей работников. Все работники наделяются равными правами независимо от пола, расы, национальности, языка и др.

Слайд 9


4. Принцип обеспечения права работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы. 5. Принцип обеспечения равенства возможностей работников на продвижение по работе, проф. подготовку, переподготовку и повышение квалификации
Описание слайда:
4. Принцип обеспечения права работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы. 5. Принцип обеспечения равенства возможностей работников на продвижение по работе, проф. подготовку, переподготовку и повышение квалификации

Слайд 10


6. Принцип обеспечения права работников и работодателей на объединение для защиты своих прав и интересов. В ТК закрепляется как непосредственная форма участия работников, например, на общем собрании организации, так и участие работников в управлении организацией через своих представителей, как правило , профсоюзы. 7. Принцип обеспечения права работников на участие в управлении организацией.
Описание слайда:
6. Принцип обеспечения права работников и работодателей на объединение для защиты своих прав и интересов. В ТК закрепляется как непосредственная форма участия работников, например, на общем собрании организации, так и участие работников в управлении организацией через своих представителей, как правило , профсоюзы. 7. Принцип обеспечения права работников на участие в управлении организацией.

Слайд 11


8. Принцип сочетания государственного и договорного регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений. 9. Принцип социального партнерства. 10. Принцип обязательности возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей. 11. Принцип установления государственных гарантий по обеспечению прав работников и работодателей, осуществления государственного надзора и контроля за их соблюдением.
Описание слайда:
8. Принцип сочетания государственного и договорного регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений. 9. Принцип социального партнерства. 10. Принцип обязательности возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей. 11. Принцип установления государственных гарантий по обеспечению прав работников и работодателей, осуществления государственного надзора и контроля за их соблюдением.

Слайд 12


12. Принцип обеспечения права каждого на защиту государством его прав и свобод. 13. Принцип обеспечения права на разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, а также права на забастовку. 14. Обязанность сторон трудового договора соблюдать условия трудового договора, включая право работодателя требовать от работников выполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам и соблюдения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
Описание слайда:
12. Принцип обеспечения права каждого на защиту государством его прав и свобод. 13. Принцип обеспечения права на разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, а также права на забастовку. 14. Обязанность сторон трудового договора соблюдать условия трудового договора, включая право работодателя требовать от работников выполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя и право работников требовать от работодателя соблюдения его обязанностей по отношению к работникам и соблюдения трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Слайд 13


15. Принцип обеспечения права представителей профсоюзов осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового. 16. Принцип обеспечения права работников на защиту своего достоинства в период трудовой деятельности. 17. Принцип обеспечения права на обязательное социальное страхование работников.
Описание слайда:
15. Принцип обеспечения права представителей профсоюзов осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового. 16. Принцип обеспечения права работников на защиту своего достоинства в период трудовой деятельности. 17. Принцип обеспечения права на обязательное социальное страхование работников.

Слайд 14


Презентация Понятие и виды принципов трудового права , слайд №14
Описание слайда:

Скачать

Похожие презентации
Mypresentation.ru
Загрузить презентацию