Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева

Нажмите для полного просмотра!

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №2

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №3

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №4

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №5

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №6

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №7

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №8

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №9

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №10

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №11

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева, слайд №12

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева. Доклад-сообщение содержит 12 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

Выполнил: М. Ю. Выдря Научный руководитель: Е. Г. Гневашева

Слайд 2

Описание слайда:

Муниципальная молодежная политика - это система муниципальных приоритетов и мер, направленных на создание условий и возможностей для успешной социализации и эффективной самореализации молодежи, развития её потенциала в интересах города. Муниципальная молодежная политика - это система муниципальных приоритетов и мер, направленных на создание условий и возможностей для успешной социализации и эффективной самореализации молодежи, развития её потенциала в интересах города. Молодежная политика разрабатывается и реализуется в отношении лиц в возрасте от 14 до 30 лет.

Слайд 3

Описание слайда:

На муниципальном уровне должна быть сформирована целостная система социальной поддержки молодежи, ее обучения и трудоустройства, которая создает возможности регулирования процессов молодежной миграции, обеспечения защиты прав и реализации интересов молодых людей, поддержки молодых семей, способствует развитию молодежного и детско-юношеского движения. На муниципальном уровне должна быть сформирована целостная система социальной поддержки молодежи, ее обучения и трудоустройства, которая создает возможности регулирования процессов молодежной миграции, обеспечения защиты прав и реализации интересов молодых людей, поддержки молодых семей, способствует развитию молодежного и детско-юношеского движения.

Слайд 4

Описание слайда:

В городе Миассе проживает чуть более 166 200 человек, а в возрасте от 14 до 30 лет - 38 315, что составляет 23,1%. Город считается молодым, перспективным, развивающимся. В городе Миассе проживает чуть более 166 200 человек, а в возрасте от 14 до 30 лет - 38 315, что составляет 23,1%. Город считается молодым, перспективным, развивающимся. Для более успешного развития молодёжной политики в городе Миассе, при Администрации было создано Муниципальное казённое учреждение «Комитет по делам молодёжи», которое функционирует и успешно выполняет свои задачи на протяжении нескольких лет.

Слайд 5

Описание слайда:

Предметом деятельности казенного Учреждения является: Предметом деятельности казенного Учреждения является: 1) организация досуга молодежи; 2) обеспечение социальной защиты и занятости молодежи; 3) привлечение молодежи к занятиям спортом и туризмом; 4) сотрудничество с различными учреждениями и общественными организациями (объединениями) по решению молодежных проблем; 5) анализ состояния молодежных проблем, в том числе на основе статистических и социологических данных; 6) вовлечение молодежи в активную общественную жизнь; 7) развитие культурного, интеллектуального, профессионального уровня молодежи.

Слайд 6

Описание слайда:

Организация работы с молодежью в городе строится в соответствии с Муниципальной целевой программой «Молодежь Миасса» на 2012-2016 годы, утвержденной постановлением Администрации Миасского городского округа от 07.12.2011 г. №1946. Организация работы с молодежью в городе строится в соответствии с Муниципальной целевой программой «Молодежь Миасса» на 2012-2016 годы, утвержденной постановлением Администрации Миасского городского округа от 07.12.2011 г. №1946. Целью Программы является создание благоприятных условий для проявления и развития потенциала молодых людей и возможностей для успешной социализации и эффективной самореализации молодых людей вне зависимости от социального статуса. Всего в 2011 году проведено 72 мероприятия с общим охватом 45 673 чел. молодежи. За 9 месяцев 2012 года проведено 83 мероприятия с охватом 29 366 чел.

Слайд 7

Описание слайда:

Рекомендации по совершенствованию молодежной политики в Миасском городском округе Рекомендации по совершенствованию молодежной политики в Миасском городском округе Внедрение «Корпуса финансовых волонтёров» Цель создания «Корпуса финансовых волонтеров» - повышение финансовой грамотности населения г. Миасса, рост доверия граждан к финансовому рынку, а так же борьба с «финансовыми пирамидами» и денежным мошенничеством. Задача Корпуса – научить граждан разбираться в финансовых продуктах и услугах, а также развивать механизмы защиты прав участников отечественного финансового рынка.

Слайд 8

Описание слайда:

Для создания данного корпуса и дальнейшей работы будут привлекаться ведущие специалисты и профессиональные ассоциации финансового рынка, представители крупных финансовых компаний, школ, профильных вузов. Для создания данного корпуса и дальнейшей работы будут привлекаться ведущие специалисты и профессиональные ассоциации финансового рынка, представители крупных финансовых компаний, школ, профильных вузов. Целевой группой будут выступать: пенсионеры, студенты, военнослужащие, сельские жители и индивидуальные предприниматели.

Слайд 9

Описание слайда:

Корпус будет являться добровольным общественным объединением. Корпус будет являться добровольным общественным объединением. Любой желающий сможет стать его членом и внести свой вклад в финансовое просвещение сограждан. Единственное условие – наличие знаний о финансовом рынке и желание участвовать в повышении уровня финансовой грамотности граждан.

Слайд 10

Описание слайда:

В рамках работы финансовых волонтеров планируются выезды в регионы, чтение лекций и проведение круглых столов. В рамках работы финансовых волонтеров планируются выезды в регионы, чтение лекций и проведение круглых столов. Информацию предполагается преподносить на разных уровнях: школьникам будут рассказывать о том, что такое деньги, и давать базовые знания об основных финансовых институтах; студентам — о механизмах финансового рынка; другим категориям граждан (пенсионеры, военнослужащие, сельские жители, индивидуальные предприниматели и т.д.) — об основных рисках, которые возможны при осуществлении какой-либо операции со сбережениями; а так же освоение основ планирования и инвестирования на финансовом рынке.

Слайд 11

Описание слайда:

В профессиональных кругах отмечают, что причиной финансовой неграмотности может быть дефицит широкодоступной информации о закономерностях финансового рынка в сочетании с российским менталитетом, отсутствием привычки внимательно относиться к своим деньгам, и именно поэтому необходимо создать «Корпус финансовых волонтёров» не только в городе Миассе, но и по всей стране. В профессиональных кругах отмечают, что причиной финансовой неграмотности может быть дефицит широкодоступной информации о закономерностях финансового рынка в сочетании с российским менталитетом, отсутствием привычки внимательно относиться к своим деньгам, и именно поэтому необходимо создать «Корпус финансовых волонтёров» не только в городе Миассе, но и по всей стране.