🗊Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда

Категория: Образование
Нажмите для полного просмотра!
Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №1Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №2Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №3Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №4Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №5Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №6Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №7Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №8Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №9Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №10Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №11Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №12Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №13Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №14Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №15Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №16Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №17Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №18Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №19Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №20Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда, слайд №21
Скачать

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда. Презентация содержит 21 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1


Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда
Описание слайда:
Глава 2. Экономика домохозяйства 12. Рынок труда

Слайд 2


Рынок труда (labor market) — сфера устойчивого обмена услуг труда на заработную плату между продавцами и покупателями.
Описание слайда:
Рынок труда (labor market) — сфера устойчивого обмена услуг труда на заработную плату между продавцами и покупателями.

Слайд 3


Особенности рынка труда На рынке труда продаются и покупаются только услуги труда, а не сами работники. Рынок труда очень разнородный: спрос предъявляется на трудовые услуги разного уровня квалификации и различается по своей географии. Приобретение услуги труда подразумевает возникновение длительных отношений между покупателем и продавцом. Зарплата — цена услуг труда — является наименее гибкой из всех цен в экономике.
Описание слайда:
Особенности рынка труда На рынке труда продаются и покупаются только услуги труда, а не сами работники. Рынок труда очень разнородный: спрос предъявляется на трудовые услуги разного уровня квалификации и различается по своей географии. Приобретение услуги труда подразумевает возникновение длительных отношений между покупателем и продавцом. Зарплата — цена услуг труда — является наименее гибкой из всех цен в экономике.

Слайд 4


Экономически активное население (рабочая сила, labor force) — часть населения, способная к участию в производительном труде. Рабочая сила состоит из: занятых (employed) безработных (unemployed)
Описание слайда:
Экономически активное население (рабочая сила, labor force) — часть населения, способная к участию в производительном труде. Рабочая сила состоит из: занятых (employed) безработных (unemployed)

Слайд 5


Занятые все, кто выполняет оплачиваемую и неоплачиваемую работу по найму, приносящую доход; лица, которые временно отсутствуют на работе (по болезни, уходу за ребенком и пр.); лица, работающие на семейных предприятиях; лица, занятые в домашнем хозяйстве производством товаров и услуг для реализации на рынке.
Описание слайда:
Занятые все, кто выполняет оплачиваемую и неоплачиваемую работу по найму, приносящую доход; лица, которые временно отсутствуют на работе (по болезни, уходу за ребенком и пр.); лица, работающие на семейных предприятиях; лица, занятые в домашнем хозяйстве производством товаров и услуг для реализации на рынке.

Слайд 6


Безработные — проживающие на территории страны трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка (трудового дохода), ищущие работу и зарегистрированные в центре занятости по месту жительства; готовые приступить к работе.
Описание слайда:
Безработные — проживающие на территории страны трудоспособные граждане, не имеющие работы и заработка (трудового дохода), ищущие работу и зарегистрированные в центре занятости по месту жительства; готовые приступить к работе.

Слайд 7


Спрос на труд (demand for labor) — объем услуг труда, который производители готовы приобрести при существующих ценах на труд. Цена услуг труда — это зарплата.
Описание слайда:
Спрос на труд (demand for labor) — объем услуг труда, который производители готовы приобрести при существующих ценах на труд. Цена услуг труда — это зарплата.

Слайд 8


Предельный продукт труда Предельный продукт труда (marginal product of labor, MPL) — увеличение объема производства в результате найма дополнительного работника. Стоимость предельного продукта труда (value of marginal product of labor, VMPL) — произведение предельного продукта труда на его цену.
Описание слайда:
Предельный продукт труда Предельный продукт труда (marginal product of labor, MPL) — увеличение объема производства в результате найма дополнительного работника. Стоимость предельного продукта труда (value of marginal product of labor, VMPL) — произведение предельного продукта труда на его цену.

Слайд 9


Правила спроса на труд Спрос на труд растет, и фирмы нанимают работников, если доход от предельного продукта труда больше зарплаты. Спрос на труд сокращается, и фирмы увольняют работников, если доход от предельного продукта труда меньше зарплаты. Когда доход от предельного продукта труда равен зарплате, фирма максимизирует прибыль и предъявляет максимальный спрос на труд.
Описание слайда:
Правила спроса на труд Спрос на труд растет, и фирмы нанимают работников, если доход от предельного продукта труда больше зарплаты. Спрос на труд сокращается, и фирмы увольняют работников, если доход от предельного продукта труда меньше зарплаты. Когда доход от предельного продукта труда равен зарплате, фирма максимизирует прибыль и предъявляет максимальный спрос на труд.

Слайд 10


Предложение труда (supply of labor) — объем услуг труда, который домохозяйства готовы предложить на рынок при существующих зарплатах.
Описание слайда:
Предложение труда (supply of labor) — объем услуг труда, который домохозяйства готовы предложить на рынок при существующих зарплатах.

Слайд 11


Факторы, влияющие на предложение труда Размер трудовых ресурсов Миграция населения Уровень зарплаты Предпочтения между трудом и досугом
Описание слайда:
Факторы, влияющие на предложение труда Размер трудовых ресурсов Миграция населения Уровень зарплаты Предпочтения между трудом и досугом

Слайд 12


Предложение труда
Описание слайда:
Предложение труда

Слайд 13


Заработная плата (wage, salary) — вознаграждение в денежной или натуральной форме, которое выплачивается наемному работнику за использование его труда.
Описание слайда:
Заработная плата (wage, salary) — вознаграждение в денежной или натуральной форме, которое выплачивается наемному работнику за использование его труда.

Слайд 14


Равновесие на рынке труда Функции спроса на труд со стороны одной фирмы и в экономике в целом одинаковы. Функции предложения труда домохозяйствам и экономике в целом различны. Зарплата равна стоимости предельного продукта труда.
Описание слайда:
Равновесие на рынке труда Функции спроса на труд со стороны одной фирмы и в экономике в целом одинаковы. Функции предложения труда домохозяйствам и экономике в целом различны. Зарплата равна стоимости предельного продукта труда.

Слайд 15


Равновесие на рынке труда
Описание слайда:
Равновесие на рынке труда

Слайд 16


Карта мира — трудовые ресурсы
Описание слайда:
Карта мира — трудовые ресурсы

Слайд 17


Стимулирование труда Компенсационный пакет (compensation package) — совокупность вознаграждений, которые предоставляются наемному работнику. Базовая зарплата (base salary) — гарантированная компенсация работнику за его труд. Бонусы (bonuses) — побудительные выплаты в форме дополнительного вознаграждения за результативность труда. Бенефиты (benefits) — социальные пособия работникам, не связанные с количеством и качеством их труда.
Описание слайда:
Стимулирование труда Компенсационный пакет (compensation package) — совокупность вознаграждений, которые предоставляются наемному работнику. Базовая зарплата (base salary) — гарантированная компенсация работнику за его труд. Бонусы (bonuses) — побудительные выплаты в форме дополнительного вознаграждения за результативность труда. Бенефиты (benefits) — социальные пособия работникам, не связанные с количеством и качеством их труда.

Слайд 18


Леон Вальрас (1815—1910), швейцарский экономист, создал модель общего равновесия в экономике. В книге “Элементы чистой экономики” (1874) построил систему уравнений общего конкурентного равновесия и доказал существование ее решения.
Описание слайда:
Леон Вальрас (1815—1910), швейцарский экономист, создал модель общего равновесия в экономике. В книге “Элементы чистой экономики” (1874) построил систему уравнений общего конкурентного равновесия и доказал существование ее решения.

Слайд 19


Вильфредо Парето
Описание слайда:
Вильфредо Парето

Слайд 20


Выводы (1) Рынок труда — это сфера устойчивого обмена между продавцами услуг труда и их покупателями за заработную плату. Население, участвующее на рынке труда в качестве продавца или покупателя, считается экономически активным. Те, кто находит работу, становятся занятыми, остальные остаются безработными. Спрос на труд — это объем услуг труда, который производители готовы приобрести при существующих ценах на труд (зарплатах).
Описание слайда:
Выводы (1) Рынок труда — это сфера устойчивого обмена между продавцами услуг труда и их покупателями за заработную плату. Население, участвующее на рынке труда в качестве продавца или покупателя, считается экономически активным. Те, кто находит работу, становятся занятыми, остальные остаются безработными. Спрос на труд — это объем услуг труда, который производители готовы приобрести при существующих ценах на труд (зарплатах).

Слайд 21


Выводы (2) Предложение труда — это объем услуг труда, который домохозяйства готовы предложить на рынок при существующих ценах на труд (зарплатах). Равновесие на рынке труда показывает количество работников, которые будут наняты, и уровень их заработной платы — материального вознаграждения наемному работнику за использование его труда.
Описание слайда:
Выводы (2) Предложение труда — это объем услуг труда, который домохозяйства готовы предложить на рынок при существующих ценах на труд (зарплатах). Равновесие на рынке труда показывает количество работников, которые будут наняты, и уровень их заработной платы — материального вознаграждения наемному работнику за использование его труда.

Скачать

Похожие презентации
Mypresentation.ru
Загрузить презентацию