Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер»

Нажмите для полного просмотра!

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №2

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №3

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №4

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №5

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №6

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №7

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №8

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №9

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №10

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №11

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №12

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №13

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №14

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №15

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №16

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №17

Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер», слайд №18

Содержание ▲

Вы можете ознакомиться и скачать презентацию на тему Нормирование тяжести и напряженности труда. ЦЛИ «Партнер». Доклад-сообщение содержит 18 слайдов. Презентации для любого класса можно скачать бесплатно. Если материал и наш сайт презентаций Mypresentation Вам понравились – поделитесь им с друзьями с помощью социальных кнопок и добавьте в закладки в своем браузере.

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1

Описание слайда:

ЦЛИ «ПАРТНЕР» Нормирование тяжести и напряженности труда. Идентификация, исследование (измерение) и классификация условий труда по факторам трудового процесса (тяжести и напряженности труда) Мельников Андрей Алексеевич 8-906-554-90-90 melan-74@mail.ru

Слайд 2

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Нормативная база. Федеральный закон №426-ФЗ от 28 декабря 2013 г. «О специальной оценке условий труда». Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. N 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению». Нормативные документы для разработки мероприятий: СанПиН 2.2.0.555-96 «Гигиенические требования к условиям труда женщин». ГОСТ 12.2.003-91 Оборудование производственное. Общие требования безопасности. ГОСТ 12.2.032-78 Рабочее место при выполнении работ сидя. Общие эргономические требования. ГОСТ 12.2.033-78 Рабочее место при выполнении работ стоя. Общие эргономические требования. ГОСТ 12.2.049-80 Оборудование производственное. Общие эргономические требования. ГОСТ Р 50948-2001 Средства отображения информации индивидуального пользования.

Слайд 3

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Идентификция 4. Тяжесть трудового процесса 4.1. Физическая динамическая нагрузка 4.2. Масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную 4.3. Стереотипные рабочие движения 4.4. Статическая нагрузка 4.5. Рабочая поза 4.6. Наклоны корпуса тела работника 4.7. Перемещение в пространстве Идентифицируются как вредные и (или) опасные факторы только на рабочих местах, на которых работниками осуществляется выполнение обусловленных технологическим процессом (трудовой функцией) работ по поднятию и переноске грузов вручную, работ в вынужденном положении или положении «стоя», при перемещении в пространстве. Основание: (Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. N 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению».(Приложение № 2 Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов п. 4))

Слайд 4

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Понятия и определения Тяжесть труда - характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность. Защита временем - уменьшение вредного действия неблагоприятных факторов рабочей среды и трудового процесса на работников за счет снижения времени их действия: введение внутрисменных перерывов, сокращение рабочего дня, увеличение продолжительности отпуска, ограничение стажа работы в данных условиях. Работоспособность - состояние человека, определяемое возможностью физиологических и психических функций организма, которое характеризует его способность выполнять определенное количество работы заданного качества за требуемый интервал времени. Вредные условия труда - условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и/или его потомство. Вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.

Слайд 5

Описание слайда:

Инструментальная база для проведения оценки тяжести трудового процесса. Секундомер (требуется государственная поверка); Рулетка (требуется государственная поверка); Угломер; Шагомер; Динамометр (требуется государственная поверка).

Слайд 6

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Основные показатели тяжести трудового процесса: физическая динамическая нагрузка; масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную; стереотипные рабочие движения; статическая нагрузка; рабочая поза; наклоны корпуса; перемещение в пространстве.

Слайд 7

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Физическая динамическая нагрузка (внешняя механическая работа за смену, кг • м) 1.1. При региональной нагрузке (с преимущественным участием мышц рук и плечевого пояса) при перемещении груза на расстояние до 1 м; 1.2. При общей нагрузке (с участием мышц рук, корпуса, ног): 1.2.1. При перемещении груза на расстояние от 1 до 5 м 1.2.2. При перемещении груза на расстояние более 5 м

Слайд 8

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 2. Масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную, кг 2.1. Подъем и перемещение (разовое) тяжести при чередовании с другой работой (до 2 раз в час); 2.2. Подъем и перемещение тяжести постоянно в течение рабочего дня (смены) (более 2 раз в час); 2.3. Суммарная масса грузов, перемещаемых в течение каждого часа рабочего дня (смены): 2.3.1. с рабочей поверхности 2.3.2. с пола

Слайд 9

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 3. Стереотипные рабочие движения (количество за смену) 3.1. При локальной нагрузке (с участием мышц кистей и пальцев рук) 3.2. При региональной нагрузке (при работе с преимущественным участием мышц рук и плечевого пояса)

Слайд 10

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 4. Статическая нагрузка - величина статической нагрузки за смену при удержании груза, приложении усилий (кгс · с) 4.1. Одной рукой; 4.2. Двумя руками; 4.3. С участием мышц корпуса и ног. Примечания: Статические усилия : удержание обрабатываемого изделия (инструмента) - определяется путем взвешивания. прижим обрабатываемого инструмента (изделия) к обрабатываемому изделию (инструменту) - величина усилия прижима может быть определена с помощью тензометрических. пьезокристаллических или других датчиков, которые необходимо закрепить на инструменте или изделии. перемещение органов управления (рукоятки, маховики, штурвалы) или тележек - определяется с помощью динамометра или по технологической (эксплуатационной) документации. Время удерживания статического усилия определяется на основании хронометражных измерений (или по фотографии рабочего дня). Отнесение условий труда на рабочем месте к классам (подклассам) условий труда по тяжести трудового процесса осуществляется с учетом определенной преимущественной нагрузки: на одну руку, две руки или с участием мышц корпуса тела и ног работника. Если при выполнении работы встречается 2 или 3 указанных выше нагрузки (нагрузки на одну, две руки и с участием мышц корпуса тела и ног работника), то их следует суммировать и суммарную величину статической нагрузки соотносить с показателем преимущественной нагрузки.

Слайд 11

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 5. Рабочее положение тела работника в течение рабочего дня (смены) Свободное удобное положение с возможностью смены рабочего положения тела (сидя, стоя). Нахождение в положении «стоя». Периодическое нахождение в неудобном положении. Периодическое нахождение фиксированном положении. Пребывание в вынужденном положении. Нахождение в положении «сидя» без перерывов более 80% времени рабочего дня (смены).

Слайд 12

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 5. Рабочее положение тела работника в течение рабочего дня (смены) 1. Работа в положении «стоя» считается работа, которая не предполагает возможности ее выполнения в положении «сидя». 2. Неудобное рабочее положение характерно для работ, при которых органы управления или рабочие поверхности оборудования расположены вне пределов максимальной досягаемости рук работника либо в поле зрения работника находятся объекты, препятствующие наблюдению за обслуживающимся объектом или процессом. Работа с наклоном или поворотом туловища, с поднятыми выше уровня плеч руками, с неудобным размещением ног. Неудобное положение работника может быть также связано с необходимостью удержания работником рук на весу.

Слайд 13

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 5. Рабочее положение тела работника в течение рабочего дня (смены) 3. К фиксированным рабочим положениям относятся положения с невозможностью изменения взаимного положения различных частей тела работника относительно друг друга. Подобные положения встречаются при выполнении работ, связанных с необходимостью в процессе производственной деятельности различать мелкие объекты. Примером работ с фиксированным рабочим положением являются работы, выполняемые с использованием оптических увеличительных приборов — луп и микроскопов. Фиксированное рабочее положение характеризуется либо полной неподвижностью, либо ограниченным количеством высокоточных движений, совершаемых с малой амплитудой в ограниченном пространстве. 4. К вынужденным рабочим положениям работника относятся положения «лежа», «на коленях», «на корточках».

Слайд 14

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА 6. Наклоны корпуса Наклоны корпуса (вынужденные более 30°), количество за смену Оценить факт работы с вынужденным наклоном корпуса тела работника более 30 можно, приняв во внимание, что у работника со средними антропометрическими данными наклоны корпуса тела более 30° встречаются в том случае, если он берет какие-либо предметы, поднимает груз или выполняет действия руками на высоте не более 50 см от пола. 7. Перемещения в пространстве, обусловленные технологическим процессом 7.1. По горизонтали 7.2. По вертикали Перемещением работника в пространстве по вертикали необходимо считать его перемещения по лестницам или наклонным поверхностям, угол наклона которых более 30° от горизонтали

Слайд 15

Описание слайда:

ОЦЕНКА ТЯЖЕСТИ ТРУДОВОГО ПРОЦЕССА Окончательная оценка тяжести проводится по наихудшему классу, а именно: Класс (подкласс) условий труда устанавливается по показателю тяжести трудового процесса, имеющему наиболее высокий класс (подкласс) условий труда. При наличии двух и более показателей тяжести трудового процесса, условия труда по которым отнесены к подклассу 3.1 или 3.2 вредных условий труда, класс (подкласс) условий труда по тяжести трудового процесса повышается на одну степень.

Слайд 16

Описание слайда:

ОЦЕНКА НАПРЯЖЕННОСТИ Сенсорные нагрузки 1.1.Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в среднем за 1 час работы 1.2.Число производственных объектов одновременного наблюдения 1.3. Работа с оптическими приборами (микроскопы, лупы и т.п.) при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены) 1.4. Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю)

Слайд 17

Описание слайда:

ОЦЕНКА НАПРЯЖЕННОСТИ 2. Монотонность нагрузок 2.1. Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или в многократно повторяющихся операциях 2.2. Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом техпроцесса в % от времени смены)